我們要知道，默克夏普公司是美國全球第三大制藥公司，毫不誇張地說，在任何壹家藥店都能買到默克夏普公司的藥品。默沙東制藥公司在治療糖尿病以及研制各種疫苗方面的研發水平在世界上遙遙領先。妳能想象嗎？這樣壹家制藥公司的負責人竟然不是科班出身。
眾所周知，福賽特是壹名律師，他之所以能夠進入這家著名的制藥公司，正是因為他曾擔任過該公司的法律顧問，並曾在壹起非常著名的訴訟案中為默克夏普多姆公司打過官司。而在這場官司中，他為默克夏普公司打贏了壹場大勝仗。正是因為有了這樣的記錄，他才得以進入這家超級大藥廠擔任法律顧問。
但誰也不會想到，他在這家公司壹幹就是30年，而作為公司的最高領導，他更是掌舵公司長達10年之久。在這10年裏，福賽特確實為這家制藥公司鞠躬盡瘁，他也確實把這家公司打造成了世界上最著名的公司之壹。
在這10年期間，福賽特做的最了不起的壹件事就是在上任之初就看到了這個企業的潛在危險，那就是沒有自己的專利藥，即使有專利藥也即將到期，於是他提議董事會的股東們拿出80億美元讓科學家們研究新藥。當時這個問題簡直得到了所有股東的反對，認為這個董事長完全瘋了還沒給我們賺錢，就想管我們要錢他是怎麽想的。
但隨著每種藥品專利期的到期，董事會的股東們意識到，董事長的前瞻眼光和戰略思維是他們所不具備的。除了這件事福賽特還做了幾件事，把前任董事長辭退的首席科學家請回來，因為他知道在藥物研發方面，如果沒有這些科學家的支持，藥廠很可能會隨著時間的沈澱而慢慢走下坡路。
然後就是不斷要求研發新藥開發疫苗，正是因為這壹系列的舉措和改革，這家藥廠的名氣越來越大，利潤也越來越高。再有就是在慈善事業方面，他讓自己的企業成為美國所有企業的標桿，這也是福喜能夠受到他人尊重的原因。