有的公司體檢項目簡單，有的公司復雜。雖然國家去年已經出臺了取消在職體檢的項目，但上有政策，下有對策，很多公司還是要查。至於查清楚讓不讓妳入職，有沒有乙肝歧視，只能看公司了。
無論如何，不管妳是醫藥代表還是公司其他崗位，體檢都是必須的，看公司執行國家政策的能力。壹般來說，公司越大，執行力越強，但是下面的對策越多。即使入職，公司也會有年度體檢，項目會比較多。肯定會有乙肝檢查，體檢單位會把妳的結果通知公司。如果公司知道了，可以再找壹個理由解雇妳。哎，無奈！需要體檢的時候妳最好拒絕查乙肝，不要簽字。
面試中的壹些問題:
1.妳為什麽離職？千萬不要說前公司領導和同事的壞話，只是說妳想換壹個有前途的職業，或者妳想有更好的發展。
2.為什麽要應聘醫藥代表？可以同上。也可以直接說自己性格外向，與人溝通能力強，學習能力強，想為醫療衛生事業做點貢獻，也想入職為公司做點貢獻。同時可以有不錯的收入，與公司客戶實現共贏。反正是個大概的想法。快回答。
3.妳為什麽能勝任這份工作？同上。因為這個行業的要求是:妳需要積極向上，善於溝通(與同事和客戶的溝通能力，需要能夠發現問題，找到解決方案)，學習能力強，會做PPT，會講課(開部門會議時用)，會做表格(做經營分析時用，通常其他報告也需要。如果醫學背景最好，並且有客戶資源的話。
4.妳了解這個職業嗎？可以參考我之前回答的問題。我對這個行業有非常詳細的描述。這裏就不贅述了。
5.妳知道這家公司嗎？這就需要妳在面試前做足功課，了解公司背景和產品。很簡單。
6.家裏有親戚嗎？職業？如實回答，很簡單。
事實上，面試的前七秒鐘非常重要。也許在這七秒鐘裏，HR或者面試官會主觀判斷妳是否會通過，而下面的問題只是為了驗證他對妳的第壹印象是否正確。
我只是提到了很常見的問題，當然也會有壹些其他的問題。我必須自信，但不能自滿，謙虛，不卑不亢。面試時必須正式著裝，頭發整潔幹凈。自我介紹的時候，壹定要簡潔明了。
最後，祝妳好運。