壹、異地就醫報銷需要哪些材料
（壹）基本材料。通常情況下，異地醫保報銷需提供住院病歷、費用清單、醫療費用原始憑證、出院病情證明（包括治療經過）、醫保卡、本人銀行賬號（復印件）、身份證、戶口本、轉院手續或證明、有效住院發票等材料。
（二）長期異地工作。參保人與用人單位簽訂的有效勞動合同復印件、醫保異地就醫記錄冊、或單位外派證明及有關材料（均須加蓋單位公章）、用人單位營業執照。
（三）長期異地居住。居住地為戶籍所在地的，提供有關戶籍證明復印件;居住地屬非戶籍所在地的，提供居住地所屬派出所、街道、居（村）委會出具的連續居住6個月以上證明原件或暫住證復印件。在職員工在異地連續居住滿6個月以上的需提供由單位出具的相關情況說明的原件、申請人身份證復印件，委托他人辦理的還應出具受委托人身份證復印件。
二、異地就醫報銷比例壹樣嗎
報銷比例壹樣，但起付線不壹樣。如果是急診，可以不用在當地報備。非急診的必須報備，否則不能異地報銷以及回醫保歸屬地報銷。 在異地就醫時，報銷的藥品目錄、診療項目、服務設施能不能報銷，以就醫的城市當地報銷範圍為準。
三、什麽叫醫保
醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據壹定的法律法規，為向保障範圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶;用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，壹部分劃入個人賬戶，壹部分用於建立統籌基金。
四、醫保的特點
具有“低水平，廣覆蓋”的特點，繳費以低水平的絕大多數單位和個人能承受的費用為準，廣泛覆蓋城鎮所有單位和職工，不同性質單位的職工都能享有基本醫療保險的權利。參保人員完成繳費年限後可以終身享受。其次基本醫療保險具有“雙方負擔，統賬結合”的特點;以“以收定支，收支平衡”為原則。
五、醫保的優勢
按統壹標準享受待遇。同樣的準入條件，收費標準相同，享受的待遇也相同，不存在高低差別。員工門診費用可從個人賬戶中扣除，扣完以後由員工自行付費。員工住院費用按比例報銷：1萬元費用三級醫院報銷86%;1萬至2萬元費用三級醫院報銷88%;2萬至4萬元費用三級醫院報銷92%。如果員工連續幾年不生病個人賬戶資金可以累計滾存。
法律依據
《社會保險法》
第二十九條
參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。
第三十條
下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付範圍:
（壹）應當從工傷保險基金中支付的；
（二）應當由第三人負擔的；
（三）應當由公***衛生負擔的；
（四）在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後，有權向第三人追償