堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，實行考試與考察相結合的方法。
二、選拔對象和條件
(1)選擇目標
面向肥西縣公開選拔村級後備幹部，需要有肥西縣戶籍或嫁入肥西縣戶籍。
(二)選拔條件
1.政治素質好。能夠學習貫徹黨的路線方針政策和國家法律法規，認真執行上級黨委政府的決策部署，堅決服從上級管理。
2.示範作用是好的。在遵守黨章黨規、法律法規、發展經濟、帶領群眾致富、支持“兩委”工作、維護社會穩定、履行村規民約、加強和創新社會管理等方面發揮表率作用。
3.工作作風好。有強烈的事業心和責任感，對農村工作感興趣，為人公道，作風正派，創新意識強。
4.群眾基礎好。熱愛家鄉，關心群眾，積極幫助群眾解決生產生活中的實際困難；做好群眾工作有良好的群眾基礎。
5.綜合素質好。身體健康，組織協調能力強。
6.年齡和教育要求:
國家教育部門認可的大專及以上學歷畢業生，年齡在35周歲以下(1986年4月28日及以後出生，以上年齡以有效居民身份證為準)。
7.有下列情況者不得參加評選:
(1)不符合崗位招聘條件的人員；
(二)因犯罪受過刑事處罰的人員、因限制人身自由受過行政處罰的人員、被開除公職的人員、期限屆滿前受到黨紀政紀處分或者正在接受紀律審查的人員、受刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員、存在“村霸”等問題的人員、涉黑涉惡人員；
(三)現役軍人；
(四)被政府人力資源和社會保障部門認定在考試中有違紀行為，處於停考期的人員；
(五)黨員發展中存在“帶病入黨”、弄虛作假、營私舞弊等違紀問題未得到處理，存在嚴重違法用地、嚴重破壞生態環境問題未得到整改，參與系列聚集、纏訪，煽動、組織群眾以非法手段集體上訪，幹擾社會穩定或者引發群體性事件的；
(六)有嚴重危害集體利益和群眾合法權益的行為，目前被列入失信被執行人名單，在疫情防控、防汛救災等任務中拒不執行有關規定，造成不良影響的；
(七)參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
(八)有拉票、賄選等違反換屆選舉紀律的行為，以各種方式操縱、幹擾、破壞選舉工作的；
(九)不作為、長期不履行職責，近三年內被評定為不稱職或者被評為不合格黨員的；
(10)因健康等原因不能正常履行相應職責的；
(11)根據國家和省有關規定，尚在最低服務年限的機關事業單位為正式編制；
(12)2019年4月後，辭去柿樹崗鄉政府各部門和村(居)委會職務；
(13)法律法規規定的其他情形。
(3)選擇配額(見下表)
三、遴選程序和方法
(壹)公告
肥西縣柿樹崗鄉2022年公開選拔村級後備幹部公告在肥西先鋒網、柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力資源標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號發布。選拔過程各環節信息在柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力資源標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號發布。
(二)網上報名
本次報名采取網上報名的方式進行。報名時間為2022年4月28日9:00至2022年5月8日17:00。考生可登錄萬信人力標準化招聘考試網(/)報名，每人限報壹個職位，逾期不再報考。
報名材料:報名者根據報名提示，按要求逐項填寫相關信息，網上提交本人身份證掃描件、戶籍證件掃描件、畢業證掃描件、退伍證掃描件、2寸免冠電子照片。
其中包括:
1.戶口本上傳標準:戶口本首頁和個人頁；結婚證及配偶戶口簿首頁和本人頁面；
2.正式在黨員的報考人員，需要上傳黨員關系所在黨組織出具的證明材料；
3.有學位證的申請人需要同時上傳學歷和學位證；
考生在報名時要確保自己符合資格要求，提交的材料必須真實、有效、準確。對提供虛假報名材料，偽造、變造相關文件、資料、信息騙取考試資格的，壹經查實，取消其考試資格，並按有關規定處理。凡因弄虛作假或實際不符合招聘條件要求而通過資格審查的，壹經查實，立即取消考試和聘用資格。
(三)資格預審
報考人員應在個人報名後24小時至2022年5月9日17: 00前登錄萬信人力資源標準化招聘考試網查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員不能再報考其他職位，資格審查通過的人員於2022年5月10前繳納筆試費用45元/人。逾期不辦的，視為自動放棄申請。
報名通過審核的人數與招聘崗位人數的比例為3:1。達不到上述比例的，相應減少崗位招聘計劃數或取消崗位招聘。
筆試準考證打印時間:筆試準考證打印時間及相關事項。請密切關註萬信人力資源標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號發布的內容。
(四)筆試
筆試采用閉卷形式進行，滿分100，考試時間100分鐘。考試內容主要涉及農村基層工作基礎知識、時事政治、常用公文、寫作知識、計算機操作技術、村(社區)管理政策、法律法規等。
符合以下條件的考生，其筆試成績將獲得相應加分。具體分數如下:
1.報考人員為退伍軍人的，筆試成績加2分；
2.報考人員為正式黨員的(計算時間為2022年4月28日)，筆試成績加1分；
3.申請人現戶籍為柿樹崗鄉的(計算時間為2022年4月28日)，筆試成績加1分；
累計加分不得超過3分。
筆試成績低於50分的，取消進入下壹環節資格。
筆試時間、地點、方式另行通知，以公告為準。請持續關註萬信人力資源標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號發布的內容。
筆試結束後5日內，成績將在柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信官方賬號公布。按照筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位計劃人數3: 1的比例確定下壹環節人員。如果最後壹名考生筆試成績相同，則全部進入下壹環節。
(五)資格審查
面試入圍人員須在規定時間內攜帶以下材料到指定地點參加資格復審。
①網上報名資格審查表(報名表)；
②本人有效身份證原件及復印件；
③畢業證書原件及復印件；
學位證書原件及復印件；
⑤薛鑫。com的《教育部學歷證書電子註冊申請表》；
⑥編審人員應提供工作單位同意報考的意見；
⑦招聘崗位要求的其他材料及相關證明(證書、證明)原件及復印件；
(8)本人及主要社會關系成員在推進村(社區)重點工作(如征地拆遷、信訪維穩、社區治理)中均有支持、不擔當、不作為的證明材料(詳見附件)；
⑨持有香港、澳門大學畢業證書的，還須提供國家教育行政部門認可的證明；
就讀持有國外學歷證書者還須提供教育部相關部門的學歷證明；
有下列情形之壹的，資格復審視為不合格，取消面試資格:不符合報考條件的；無法提供所需文件和材料的；無法在規定時間內接受資格復審的。空缺名額按筆試成績從高到低等額遞補(筆試成績並列的，入圍資格復審)。
資格復審通過的應聘人員現場繳納面試費80元/人，領取面試通知。資格復審時間、地點以萬鑫人力標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號通知為準。
(6)面試
面試以結構化的方式進行。面試主要考察考生的綜合知識、應變能力、實際解決問題能力和邏輯思維語言表達能力。面試時間每人15分鐘，滿分100分。面試成績當場公布(保留小數點後兩位，小數點後第三位四舍五入)。
若某崗位實際參加面試人數等於或小於崗位招聘計劃人數，無法形成競爭，則該崗位考生的面試成績必須達到考場當天所有面試人員面試成績的平均值(保留到小數點後兩位)，才能進入下壹環節。
(7)成果綜合
報考人員的總成績按筆試成績和面試成績4: 6的比例合成，按職位從高分到低分1:1確定下壹環節人員名單。如有多名考生總成績相同，則根據筆試成績、在* * *、學歷從高到低確定最後壹名。進入下壹階段的人員名單通過柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號發布。
(八)身體檢查
具體時間另行通知。體檢標準參照原人事部、衛生部發布的《公務員體檢通用標準(試行)》(人發[2005]1號)、《人力資源和社會保障部、衛生部關於修訂《公務員體檢通用標準(試行)》和《公務員體檢操作手冊(試行)》(人力資源和社會保障部發布[2010號)
體檢結束後，醫院會出具“合格”或“不合格”的結論意見。考生對當日或當場未復試的體檢項目結果有疑問的，可在收到體檢結論通知之日起3日內向體檢實施主管部門提出復試申請。復試只能進行1次，體檢結果以復試結論為準。體檢費用由考生自行承擔。體檢合格人選出現空缺的，可按規定在同崗位面試人員中按總成績等額遞補，遞補只進行壹次。
(9)調查
具體時間另行通知。考察主要是全面了解政治表現、行為表現、廉潔表現和適應所報考崗位的能力。政治上不合格的，堅決拒絕。
調查由安徽萬鑫人力資源管理有限公司配合柿樹崗鄉黨委進行。招聘崗位有空缺的，按考試總成績順序等額遞補，只遞補壹次。
送檢的主要材料如下:
1.申請人戶籍所在地公安部門出具有無犯罪記錄證明；
2.報考人員所在單位和村(社區)出具候選人政治思想、道德品行、能力素質、工作實績等現實表現的考核材料。
(10)宣傳
考察工作結束後，根據崗位招聘計劃數和考察情況，確定擬聘用人選，並在柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力標準化招聘考試網、肥西縣人力資源市場微信微信官方賬號公示7天。
(11)就業
公示期滿後，無問題或反映的問題不影響聘用的，報鄉鎮黨委會議審核研究後，確認為聘用人員。
第四，就業管理和待遇
村級後備幹部確定後，按照鄉鎮黨委的統壹安排，分配到村(社區)。村級後備幹部試用期3個月，試用期報酬每月2400元。試用期滿後，經組織考核合格留在村(社區)的，待遇參照村(社區)普通幹部報酬執行。考核不稱職的，取消村級後備幹部資格。
建立候選人數據庫。本次招聘，參加過筆試和面試的考生報名為應聘人員。如有缺額，按照相關程序，在本批次考試中按照高分到低分的原則擇優遞補，遞補有效期設定為壹年，從發布聘用公告之時起計算。
動詞 （verb的縮寫）組織領導
本次評選工作是在柿樹崗鄉黨委、政府的領導下進行的。具體遴選工作委托給安徽萬鑫人力資源管理有限公司，鄉紀委(監委)全程參與監督。
不及物動詞其他人
1.上述時間安排如有變動，以柿樹崗鄉先鋒網、萬鑫人力標準化招聘考試網具體通知為準。
2.應聘人員應對所提交材料的真實性負責，嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假。否則取消應聘資格，如被錄用者解除勞動關系，用人單位保留追究法律責任的權利。
3.本次招聘不指定考試輔導用書，也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的輔導培訓班。請提高警惕，謹防上當受騙。
4.本次招聘中，應聘人員應遵守政府關於疫情防控的要求，參加考試、體檢等環節。
聯系電話:0551-68261728(柿樹崗鄉組織辦)
0551-68851060(萬鑫公司)
監督電話:0551-68263200(柿樹崗鄉紀委)
2022年肥西縣柿樹崗鄉公開選拔村級後備幹部誠信。
證明材料