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鄉鎮衛生院護理部工作總結

鄉鎮衛生院護理部工作總結範文

 時間總在不經意間匆匆溜走,我們的工作又告壹段落了,回顧這段時間中有什麽值得分享的成績呢?制定壹份工作總結吧。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?下面是我整理的鄉鎮衛生院護理部工作總結範文,希望能夠幫助到大家。

鄉鎮衛生院護理部工作總結1

 20xx年是十三五開局之年,也是深化醫療體制改革的攻堅之年,壹年來在院領導的高度重視和大力支持下,在各臨床科室主任、護士長和相關職能部門的緊密配合下,護理部嚴格按照年初制訂的工作目標計劃,紮實工作,逐項完善,較好地完成了各項工作任務,現將工作總結如下:

  壹、調整結構、修訂標準,提高質量

 年初重新調整了護理部質控結構及分工,對護理質量考核標準、護理分層級考核標準、護理質量持續改進記錄、護士長工作手冊及夜查房制度進行了全面修訂,增加了考核內容,改變了記錄、培訓、考核模式,對存在的問題匯總反饋給科室並限期整改,定期追蹤落實效果。每月按時召開護理質量改進分析會。在1-11月份的護理質量檢查中,病房管理合格率96%,三基考核合格率達100%,專科護理合格率大於94%,基礎護理合格率大於95%,危急病人護理合格率大於94%,急救藥品、物品完好率達100%。護理文書書寫合格率達93%以上,消毒隔離達標率達100%。各項工作均較上年有所提高。

 傷口造口專科護士指導並協助全院處理重度壓瘡10余例。

  二、開展優質護理服務 提升護理服務品質

 自4月1日起全院各護理單元全面開展優質護理服務工作,本著急病人所急想病人所想和救死扶傷為宗旨的服務理念,為百姓提供了全方位、高質量的護理服務。 為提高護理質量及病人滿意度,各病區每月進行了滿意度調查,護理部每季度進行患者滿意度調查,及時分析存在的問題,提出改進措施,並落實跟蹤問題改進效果,病人滿意度

 得到了壹定的提高,患者對護理服務滿意度93%。

 1、臨床科室

 (1)、設便民箱、健康教育宣傳欄、服務手冊等,供病人隨時閱讀,從細微之處體現了對患者的關愛,增加了護患溝通,縮短了護患距離。

 (2)、內四科切實落實癌痛規範化護理,極大豐富了優質護理服務內涵,同時在保證安全的前提下開辟專門區域免費供應患者燉湯、燉粥,還為患者提供針線、電吹風、電扇、雨傘等生活所需品,為無陪患者辦理出院手續。4月分被縣婦聯授予巾幗文明崗榮譽稱號。

 (3)、內二科註重服務細節,在護士站設置便民服務盒、意見箱。多次獲得患者書面表揚。

 2、特殊科室

 (1)、icu科室自購加熱器,利用輸液泵為患者註入場內營養,為患者的營養攝入提供了保障。

 (2)、急診科輸液室24小時提供水杯和熱水,方便患者的使用。 9月份將成人輸液室與小兒輸液室分開,排除幹擾,隔離糟心,得到了成人患者的壹致好評,而且安排多個窗口接藥,真正縮短了病人排隊等候的時間,並增設了霧化室、灌腸室及衛生間,為門診患者提供了實質性的方便。

 (3)、手術室自4月1日開展優質護理服務起,結合手術室專科特色制定了手術室優質護理服務滿意度調查表,並加強了圍手術期訪視及術中人文關懷工作,手術室患者滿意度均達93%,較2015年明顯增高。

 (4)、供應室按照臨床科室的不同需要定制各種敷料包,對各科不

 常用的器械或搶救用物進行紙塑包裝,延長其使用有效期,並於9月起全院網絡請領壹次性無菌物品和復消器械包,使物品供應流程更加敏捷,減少臨床護理工作量,把時間還給了病人。

 (5)、產科每周壹開辦孕婦學校,安排醫師及助產師使用ppt授課,產前宣教效果明顯,受到表揚錦旗兩面,表揚信4封。

 3、積極開展了延伸護理服務:對出院患者實施電話回訪、對出院患者picc置管的維護及傷口造口患者的換藥、每周二開辦孕婦學校、每周四由糖尿病專科護士組織糖尿病相關知識講座等服務,除此之外還定期下鄉鎮開展健康講座、行慢性病篩查、對社區醫院進行對口幫扶等活動,受到周邊居民壹致好評。

  三、新業務開展(查房、參照科室總結)

 1、腦外科開展低侵害的經皮氣管旋切術,完善氣管切開病人的護理流程,減輕了病人的痛苦,降低了肺部並發癥,利於傷口的愈合。

 1、急診科增設了霧化室,為門診呼吸道疾病患者兒提供了方便。

 2、手術室新進泌尿外科gps定位系統、耳鼻咽喉科等離子手術系統、骨科牽引架、關節鏡等設備均順利投入使用,科內逐步實現手術工作量統計信息化。

 3、透析室熟練開展透析過濾和高通量透析。

 4、產科新增了產後出血、新生兒傷、純母乳餵養三項敏感指標的核查,降低了產後出血、新生兒傷的發生率,提高了純母乳餵養率。

 5、泌尿外科護理團隊配合醫生開展了輸尿管軟鏡鈥激光碎石術、腹腔鏡腎上腺腫瘤切除術、經皮腎鏡超聲碎石術手術的護理。

  四、品管圈

 腦外科開展品管圈,降低管道標識的缺失率。

  五、加強安全管理 減少不良事件發生(敏感指標的建立)

 1、icu為降低非計劃性拔管率,科室自購了防抓傷手套,有效的減少了意外拔管的發生率。

 2、建立敏感指標,制定表格收集數據,定期分析總結。

 加強了患者的風險評估管理及護理不良事件的管控,每月對上報的護理不良事件進行討論、分析、督促整改,上半年護理不良事件的發生率較去年同期明顯減少。

  六 、重視護理人才培養和專科建設,不斷提高護理隊伍整體素質

 1、堅持輸送骨幹外出學習,以點帶面,全面提高。全年年護士長、業務骨幹外出學習30余次,通過多樣化的學習和培訓,大大提高了我院護理隊伍的整體素質。

 2、實行科內護士按照工作年限、學歷、資質進行層級培訓與考核管理。分層級培訓方面

  七、護理教學方面

 1、組織全院護士以多媒體形式進行業務學習4次,理論知識考試2次,每季度組織操作考核1次。

 2、目前接受實習生30余人,並進行了入科培訓。

 3、接收鄉鎮衛生院進修人員10余人次。

  八、註重科間協作,積極參與公益活動。

 1、抽調護理人員參加醫院組織的公益活動10余次。

 2、抽調護理人員進行科間支援20余次次。

  九、加強文化建設,增強護理隊伍的向心力和凝聚力

 1、舉辦了慶祝‘5.12’國際護士節----健康服務百姓大型護理義診活動;樹崗位新風、展天使風采為主題的5.12護士節技能操作競賽及組織學習了抗擊非典英雄模範---葉欣、第42屆南丁格爾獎獲得者潘美兒等先進模範的光榮事跡。

 2、5月11日護理部在醫院網站上發表壹封致5.12護士節慰問信,對全院護士姐妹們致以節日的祝賀和親切的慰問!

 3、5月12日我院icu護士余勤勤獲得安慶市十佳護士稱號

 4、積極向醫院網站投稿20余篇(含護理單元)。

  十、其他:

 1、積極迎接兄弟醫院來院指導護理工作。

 2、積極完成院領導交予的臨時指令性工作。

鄉鎮衛生院護理部工作總結2

 20xx年在院領導的正確領導下,在全院護理同仁的***同努力下,護理部秉承以病人為中心、以質量為核心、以安全為重點、以人性化服務為基礎的服務宗旨,完善各項制度與流程,強力推進護理工作規範化、制度化,圓滿完成了醫院各項目標任務,現將全年護理工作總結如下:

  壹、基本情況:

 人力資源狀況:全院在崗護士140名,其中本科學歷27名,大專學歷88名,中專學歷25名,大專以上護士占全院護士82.1%。職稱是副主任護師1名,主管護師11名,護師48名,護士81名。今年新招本科護士4名,大專護士9名,離職護士8名,護士離職率5.4%。全年孕產護士16名,護士年均出勤率96.69%,較去年下降1.48%,二胎放開政策給我院護理工作造成了壹定影響。

 護理工作量完成情況:全年護理患者122324人次日,期中入院患者12677人,出院12594人,護理危重患者1591人次日,搶救722人次,特級護理39人次日,壹級護理15705人次日,輸液159053人次,輸液反應3例,發生率0.019%,輸血709人次。

  二、多措並舉推進優質護理工作。

 全年來護理部遵照“厚德博愛、精醫卓越”辦院理念,踐行“十字五聲”,持續優化服務流程,努力讓患者滿意。全院開展優質護理服務,夯實基礎護理,落實健康教育,突出專科特色,註重人文關懷,持續打造和諧醫患關系。

 1.落實責任制整體護理,責任護士在流動護士站,隨時觀察病情,解決病人所需;加強晨午間護理,隨時保持病房、床鋪及患者顏面口腔皮膚整潔,堅持周二周五基礎護理日,給不能自理患者剪指甲、理發等提供適當生活護理。

 2.設計制作床頭牌,方便患者及醫護人員查看患者信息,警示標識醒目,整齊美觀。

 3.科室結合專科特點,將基礎護理與專科護理有機結合,不斷提升專科服務水平。神內科率先床頭懸掛專科專病健康教育實施單,供患者隨時學習自護知識,全院各科室積極跟進,強化專科健康宣教力度。呼吸內分泌科、心內科加強危重患者護理,嚴密觀察病情,落實生活護理和基礎護理,如患垂體危象的81歲患者韓某,患大面積腦梗死的76歲患者李某,護士們是精心治療護理,從餵飯餵水、翻身拍背到清理大小便等護士均親力親為,最終均好轉出院,工作之余護士們教患者做降壓操、頸椎操等;骨傷科、婦產科、外科加強圍手術期護理,做好術前準備、術中交接、術後教患者做下肢靜脈血栓操及有效排痰訓練、下床活動等,骨傷科今年做的17例膝關節置換術患者均肢體活動良好康復出院;全院各科室充分利用振動排痰機、氣壓泵、氣墊床等緩解患者不適,預防並發癥。本年度新開展的下腔靜脈濾網置入、動脈溶栓、膝關節置換術、支氣管鏡檢查等醫療項目均制定有護理常規且落實到位,無並發癥發生。影像中心配備1名專職護士,應對增強ct、核磁及突發搶救等意外事件。

 4科室積極開展延伸服務,出院患者壹周內電話回訪,回訪率98%。

 5.護理部調查住院患者護理工作滿意度5次***500份,滿意率xx%。滿意率最高的科室為針灸科、婦產科、神內科。xxx、xxx、xxx、xxx***8名護士榮獲區級優秀護士。

  三、狠抓計劃落實,做好護理質量控制。

 1.護理部按照《陜西省護理質量標準》及《病歷書寫規範》修訂了我院護理文書書寫規範,完善了中醫護理方案的實施及評價,中醫護理病例能及時上交護理部存檔;協助神經內科組建,調配護士、布置病房等。

 2.全年護理特壹級護理患者15744人次日,合格率98.28%。各科基礎護理、專科護理到位,護士能按時巡視病房、病情掌握良好,防墜床/跌倒、壓瘡等評估準確,警示標識及預防措施到位。抽查危重及住院時間長的病歷400余份,合格率96%。各科室病歷質量明顯提高,護理記錄簡練、重點突出、頁面整潔,病情記錄及時、專科特點突出。病歷中的問題在護士長例會上講評,不合格病歷按考核標準雙倍處罰。為嚴格管理,先後請市中醫院、市人民醫院護理專家檢查指導我院工作,使我院護理質量穩步提高。

 3.加強重點科室管理:手術室在中心醫院手術室護士長林華指導下,完善了室間登記、彈性排班、手術分級制度,規範了手術開臺時間、出入室管理,規範化培訓考核,改正了手術中不規範行為。供應室器械行酸化水消毒、落實消毒包稱重測體積、放大鏡檢查,滅菌前雙人核查,外來器械清洗消毒制度等,確保消毒質量。新生兒重癥監護室選派高年資有育兒經驗、有愛心的護士,及制作表格式nicu護理記錄單,保證每位新生兒得到細心呵護和護理。完善產房登記資料、規範待產室、產房環境處置和設備維護、新生兒撫觸等行為。所有這些努力,使我們手術室、供應室、產房、nicu在硬件壹流的基礎上,管理迅速規範化。

 4.加強了重點環節管理:護士長參加夜查房,及時檢查督導班後護理問題;導醫臺招聘有經驗的護師準確導醫,彰顯我院護士精神風貌。

  四、加強護理安全管理,提升護理質量內涵。

 1.加強用藥環節管理:治療室藥品能定位定量放置,日交接月清理,杜絕過期藥。責任護士能每天床頭查對口服藥,輸液等操作查對到位。藥物過敏標識做到病歷、壹覽表、腕帶、床頭牌四統壹;高危藥品單獨存放、毒麻藥品專櫃保存,急救物品設備完好率91%,需再加強。

 2.加強輸血、查對、封管等環節管理:定期檢查輸血查對制度落實,學習不同血制品輸血時間,更新知識保證輸血安全。各科腕帶執行規範;增加中夜班醫囑查對,彌補查對漏洞;下發留置針封管液配置標準和使用規範、抗生素使用規範;制作設備使用流程;修改不良事件上報表、壓瘡及難免壓瘡上報表,不斷加強環節管理。

 3.各科室積極上報護理不良事件,並分析原因,制定防範措施。全年上報不良事件66例,其中墜床3例,跌倒7例,燙傷8例,用藥事件22例,電光性眼炎1例,投訴2例。全年上報高危壓瘡23例,院外帶入12例,院內發生1例,其中9例痊愈、2例好轉、2例無變化。以上不良事件均妥善處理。

  五、加強學習與培訓,提高護理隊伍整體素質。

 1.按照護理部20xx年繼續教育計劃,護理部對n1級護士進行了4次考核,***考核120人次。科室對n1、n2級以上護士每周培訓月末考核,不斷強化專科技能。在護理部及科室嚴格管理下,去年新招27名護士均順利適應崗位工作,無重大差錯事故發生。

 2.全年院內理論培訓7次,分別為xx老師主講的“以卓越服務創建中醫品牌”,xxx主講的“手術室運營與管理”,xxx主講的“手術室優質護理”,護理部培訓的護理文書書寫存在問題與對策,護理安全管理,護士長xx培訓的護士服務禮儀、xx培訓的康復護理。技術操作培訓11次15項,***約830人次參加,分別為院內培訓9次,xxxx培訓中西醫技術操作2次。經過培訓護士的專業化技能得以提高,針灸科xxx、社區xxx參加我區社區護理競賽,xxx榮獲壹等獎,xxx榮獲優秀獎。為緊跟護理學科發展,訂購“護理敏感指標”、“醫院品管圈輔導手冊”下發科室引導學習。同時全院護士積極參加醫院組織的各種學術培訓會,了解最新醫療動態。

 3.為提高護士專業化技術水平,根據臨床需要,派xxx、xxx到省上參加供應室消毒員培訓,xxx到解放軍三醫院學習支氣管鏡檢查配合與護理,xx到市人民醫院學習肺功能測定。5名護士長參加了xxx護理峰會,開闊了眼界。

  六、實習帶教。

 20xx年***接收29名實習護生,7月參加醫院組織的為期壹周的崗前培訓,實習期間,護理部定期檢查帶教老師帶教態度、責任心及業務水平和帶教計劃完成情況,隨時了解實習生實習狀況,參與總務科檢查實習生宿舍2次,及時解決實習中遇到的各種問題。

  七、積極完成醫院分配的其他工作。

 1.護理部上報區衛計局資料6次52人,即12人護師資格證審核資料、12人延續註冊資料、20人首次註冊資料、8名區級優秀護士資料及巾幗文明崗復審資料。參椅加大學生招聘會並整理考核資料,協助藥械科核查病區新床、床頭櫃、床墊數量,聯系廠家維修輸液及後續費用報銷,外出招聘護工,購買床頭牌、儲物筐、醫護毛衣、孕婦服、護士鞋頭花、腕帶等,滿足臨床需要。

 2.全院護士能積極參加醫院各項活動:參與高考學生體檢采血157人次,各種導醫79人次,外出保健33人次。積極參加拔河賽、慶春晚、元宵節、慶七壹等活動,充分展示護理隊伍積極向上、團結進取的精神風貌,護理部積極組織區春晚、慶“七壹”大合唱伴舞等節目排練,慶祝建院35周年全院演出費用收集報銷、演出服存放,最好後勤保障工作。

  八、存在問題:

 1.護理管理知識欠缺,現代護理管理工具如品管圈、根因分析法、魚骨圖等知識掌握甚少,新的護理管理方法也有待改進。

 2.護士分層次培訓考核力度不夠。

 3.護士人力資源不能滿足快速發展的臨床工作需要。

  九、明年工作計劃:

 1.積極爭取,外出學習先進護理管理理論和方法,開展“品管圈”、監測“護理質量敏感指標”, 跟上現代護理學科發展需要。

 2. 明年護理部要每月至少組織壹次理論和操作培訓,對不同層級的護士分別進行理論和實踐考核,增強全院護士基本理論和技能,迅速提升護理隊伍整體素質。

 3.增加護士人力,盡快開展兒科輸液門診。

 回顧20xx年,我院全體護理人員在各自的崗位上,勤勤懇懇,任勞任怨、不怕苦累臟,積極進取,紮實工作,為我院醫療事業發展做出了應有貢獻,但與醫院快速發展的要求還相差甚遠,在新的壹年裏,我們要百尺竿頭更進壹步,發揚護理團隊特別能吃苦,特別能戰鬥的'工作作風,強化業務培訓,深化優質護理,為創建三級醫院不懈努力。

 最後感謝院領導對護理工作的大力支持,感謝各科護士長及全體護士的辛勤努力,感謝各科主任和總務、財務、醫保合療等科室積極協助,預祝各位新年快樂,萬事如意。

鄉鎮衛生院護理部工作總結3

 時光流逝,20xx年的工作已經結束了,在20xx年的工作中,我們醫院護理部的工作也已經順利的結束了。壹年的工作雖然沒有什麽突出的業績出現,但是我們也沒有出現壹起不良影響的事故,這些都是在不斷的發展中,我們得到了巨大的鼓舞。只要做好自己平凡的工作,那就是為社會做出貢獻了!

 隨著人事制度改革的進壹步深化,護理部在醫院領導的帶領和支持下,重點規範了護理文件書寫,提高了護理人員法制觀念;加強監督管理,保障了護理安全;加大了護理質量監控力度;重視護理骨幹的培養,優化了護理隊伍,提升了護理服務質量。全院護理服務質量穩中有升,病人滿意度高。現將護理部工作總結如下

  壹、提升服務質量,塑造醫院形象

 護理人員是與病人接觸最多、最早,最密切的工作者,護理人員的素質和形象,直接影響醫院形象。

 1、護理部首先從業務素質抓起,按年初制訂的“三基”培訓計劃組織實施,堅持了每季度進行操作及理論考試,每月組織業務學習及壹項操作技術培訓和考核,要求人人過關,形成壹種比、學、趕、幫的氛圍,培養護理人員有壹套過硬的業務技術,使病員放心,促醫院振興。

 2、規範護理人員著裝、要求文明用語,接聽電話規範,讓護理人員以端裝、和藹、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中,用文明禮貌的語言熱情接待病人,為病人提供滿意的服務。

 3、繼續加強主動服務意識,貫徹“以病人為中心”的思想,讓護理人員改變思想,提高認識,及時滿足病人的要求,不斷改善服務態度,提升護理服務質量,註重護患溝通,從單純的責任制護理轉換到了以人性化護理為中心的整體護理。

  二、合理利用人力資源,充分量化護理工作

 1、為優化各班職責,合理利用人力資源,實行排班,從運行情況看甚為合理有效。

 2、在實行量化考核中,護理人員積極參與新方案,增強了工作的積極主動性,培養勇於奉獻,熱愛集體的精神

  三、圍繞醫院工作部署,積極協助

 1、配合醫院,完成了護士長的聘任工作。

 2、認真學習醫院人事制度改革相關文件。

  四、規範護理文件書寫,強化護理法制意識

 隨著人們法律意識的提高,新處理條例的頒布,如何在護理服務中加強法制建設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的壹個重要環節。護理部於今年嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規範要求,制定了醫院護理文件書寫實施細則,采取集中講座、分病區學習等形式進行培訓,使護理人員更加明確了護理文件書寫的意義,規範了護士的行為,保障了護理安全,提高了護理質量;為護理科研積累了寶貴的資料,促進護理學科的發展;完整、客觀的護理記錄,為舉證提供了法律依據,保護了護患的合法權益。明確了怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。在組織講座時,還結合我院書寫護理文件的實際情況,進行了總結和分析,提出了相應對策。

  五、加強監督管理,保障護理安全

 1、定期督促檢查醫療安全,重點加強了節前安全檢查,增強醫務人員防範意識,杜絕事故隱患,規範了毒麻藥品的管理,做到了專櫃專人管理,搶救車內藥品做到了“五定”:定數量品種,定點安置,定人保管,定期消毒、滅菌和定期檢查維修,班班交接,有記錄。搶救設備及時維修、保養、保證功能狀態備用。

 2、堅持護士長夜查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況,及時發現護理工作中存在的偏差,及時給予糾正處理。

 3、督促護士長每日工作安排。重點查新入、轉入、危重和生活不能自理、有發生醫療糾紛潛在危險的病人,督促檢查護理工作的落實,加強環節質量控制,減少了護理缺陷的發生。

  六、加強了質量管理監控力度

 1、護理部按照省護理文件書寫規範,及時修訂完善了各種護理文件質量標準及考核項目,檢查考核中均嚴格按標準打分。

 2、加強了消毒無菌物品的洗滌、消毒存放、保證了消毒物品的質量和醫療護理安全。

 3、加強了醫院感染控制管理,重點加強了壹次性無菌物品、無菌技術、消毒監測的管理。

 4、各項護理質量指標完成情況:

 1)基礎護理全年合格率達90%

 2)特、壹級護理全年合格率達95%。

 3)急救物品完好率達100%。

 4)護理文件書寫平均分96,合格率達100%。

 5)護理人員“三基”考核合格率達99.8%。

 6)壹人壹針壹管壹滅菌壹帶合格率達100%。

 7)常規器械消毒滅菌合格率達100%。

 8)壹次性註射器、輸液(血)器用後毀形率達100%。

 9)年褥瘡發生次數為0。

  七、重視人才培養,優化護理隊伍

 1、加強了新業務、新技術開展。

 2、完成了護士的輪轉工作,重點加強基礎理論及基本操作技術的提高,使護理人員理論與實踐相結合,掌握多學科知識和能力。

  八、存在問題

 1、個別護士素質不高,無菌觀念不強。

 2、整體護理尚處於摸索階段,護理書寫欠規範

 3、由於護理人員較少,基礎護理不到位,如壹級護理病人未能得到壹級護士的服務,僅次於日常工作

 4、學習風氣不夠濃厚,缺乏主動性。

 5、健康教育宣傳力度不夠,缺乏動態連續性。

 6、在護理質量、職業道德建設上取得了壹定的成績,但也存在壹定缺點,有待進壹步改善。

 現實中存在著很多的問題,這些都是在不斷的發展中,我們得到的成果,很多的現實問題都是這樣的,相信我們能夠做好,其實很多的事情都是在不斷的發展中得到驗證的,我們也是那樣認為的,所以我們會壹直的努力下去的,我相信我們會做好這壹切的,因為我們醫院護理部壹直在努力,壹直在不斷的進步中!

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