壹、廣漢市簡介
廣漢面積538平方公裏，轄18個鄉鎮，183個行政村，總人口60萬。廣漢是2008年北京奧運聖火的展示城市之壹，西部地區投資潛力百強縣，中華文明和農村改革的發祥地，被譽為“川西明珠”。
廣漢歷史悠久，文化底蘊深厚，是省級歷史文化名城。廣漢交通發達，區位優勢明顯。廣漢地處川西平原腹地，成綿經濟帶中心。自古就有“蜀道主航道是通往北京的航道”之說。距成都南24公裏，德陽北19公裏。中國有三所高等院校，其中世界聞名的亞洲民航飛行學院是中國民航飛行員的搖籃。有鉆采設計院、采氣研究院、安檢研究院等國內頂尖的石化科研院所。技術服務和特色產品遍布國內各大油田和俄羅斯、科威特、委內瑞拉等40多個國家。全市擁有省級認定企業技術中心6家，國家高新技術企業11家，是全國科技進步先進縣和國家知識產權試點縣。廣漢是國家和四川省綜合改革試驗區和可持續發展試驗區，是四川省首批擴權強縣改革試點市(縣)。
當前，廣漢市正處於加快發展的機遇期。隨著新壹輪西部大開發戰略的深入實施、成渝經濟區的強勢建設和全省綜合交通樞紐的全面建設，廣漢的區位優勢、產業優勢、人才優勢將更加凸顯。“十二五”期間，廣漢將加快“兩化互動”，大力實施“工業強市”發展戰略，協同推進新型工業化、新型城鎮化和農業現代化，全面提升綜合競爭力，努力建設實力、生態、開放、文明、平安“五個廣漢”(附件1)。
二、指導思想和宗旨
要以科學發展觀為指導，堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，通過公開考試、擇優錄用等方式錄用相關人員，確保其素質。
三、招聘計劃和崗位要求
本次校園公考招聘職位144個。具體崗位數量及崗位要求見《廣漢市事業單位公開考試招聘工作人員崗位壹覽表》2013(附件2)。
四。招聘目標和條件
(壹)本次校園公開考試招聘事業單位工作人員的對象為高校畢業生，即2014年全日制普通高校應屆畢業生和符合國家政策且仍保留畢業生分配資格的全日制普通高校畢業生。
(2)留學人員須取得教育部中國留學服務中心頒發的《境外學歷學位認證證書》。
(三)具有中國國籍，思想政治素質好，品行端正，遵紀守法。
(四)具有《廣漢市2013事業單位校園公開招聘工作人員崗位壹覽表》(附件2)中所要求的文化程度、專業條件和工作能力。
(五)具備正常履行職責的身體條件，年齡在35周歲以下(0978年65438+1年10月65438後出生)。
(六)因違法受過刑事處罰的人員；被發現在各級公務員和事業單位招聘中有弄虛作假等嚴重違反備案(錄用)紀律行為的人員；現役軍人和法律禁止錄用為事業單位工作人員的人員不得報考。
動詞 （verb的縮寫）招聘程序
本次校園公開考試招聘工作在廣漢市校園公開考試招聘工作領導小組的統壹領導下進行。市紀檢監察部門聘請兩名代表、壹名委員，單位黨委(組)紀檢同誌全程監督。所有用人單位負責組織實施考試和招聘過程，全過程向社會公開。
(1)報名:報名表由各招聘單位確定。
1.報名時間和地點:報名時間和地點根據各招聘單位相關要求確定。
2.報名程序:報考人員須持以下證件自行報名，報考人員只能選擇壹個職位進行報名。
(1)下載並填寫《廣漢市2013年事業單位校園公開考試招聘工作人員報名表》(附件3)。
(2)提交個人簡歷、身份證、戶口本(或派出所戶籍證明)、學校出具的在校表現及考試成績原件及復印件，各1份。
(3) 1報考崗位所需的其他材料原件及復印件。
(二)資格審查與考試的比例。
1.資格審查:報名時由各招聘單位負責資格審查，單位黨委(組)紀檢幹部予以監督。
2.考試比例:各崗位與報名人數的比例應達到1:2方可開考，研究生及以上學歷的報考人員不受此限制。同壹崗位報名比例低於1: 2的，取消該崗位(崗位)，報考人員可根據實際情況，自願調劑到其他崗位。
(三)檢查評估的方式和內容
校園公考招聘將通過面試確定考試對象，面試參照《德陽市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定組織，壹般采用結構化面試的方式測試考生的綜合素質。
結構化面試主要考察應聘者的綜合協調能力、適應能力、自我情緒控制、人際合作意識和技能、求職動機與擬錄用職位的匹配度、儀容儀表、專業素質、知識、應用能力和創新能力。
(4)最終資格審查
根據報考人員考察考核排名，按照1:1的比例進入最終資格審查。最終資格審查主要是對考生的德才、資格等進行最終審查。最終資格審查由市校園公開招聘工作領導小組負責2013。
不及物動詞雇傭程序
(1)試用
對於2013校園公開招聘工作領導小組資格終審通過的考生，通知各用人單位試用。
高校畢業生在用人單位的試用期不少於三個月(在用人單位實習期間，可視為試用期)。試用期滿後，主管部門按要求填寫試用意見並匯總試用情況，將試用考察結論書面提供給校園公開招聘工作領導小組辦公室2013。結論分為“合格”或“不合格”。
(2)健康檢查
試用考察“合格”的畢業生取得大專畢業證書後，由市人力社保局在縣級以上綜合醫院組織統壹體檢。體檢項目和標準參照《人事部、衛生部關於印發〈公務員體檢通用標準(試行)〉的通知》(人事部發〔2005〕1號)及後續規定執行，體檢費用自行承擔。體檢不合格者取消資格。
(3)宣傳
試用期滿、體檢合格者確定錄用，並在廣漢市人力資源和社會保障局門戶網站公示7個工作日。
(四)簽訂協議
公示無異議的，由主管部門、用人單位和本人簽訂三方協議，協議時間為1年(醫療衛生專業可續簽協議，但時間不超過2年)。三方協議簽訂後，工作人員的工資福利待遇參照用人單位同等條件執行，所需經費由用人單位按原經費渠道解決。
(5)正式就業
三方協議期滿，經考核合格的高校畢業生，經市人事管理工作組同意，納入所在單位編制管理，按有關規定辦理正式聘用手續。其中，醫藥衛生類畢業生應取得資格證書。壹經錄用，最低工作年限不能少於3年(不含協議期)。
七。咨詢和監督
(壹)監督電話:
中央廣漢市紀委監察局:0838-5222409
廣漢市委組織部:0838-5242663
(2)舉報網站:廣漢市人力資源和社會保障局門戶網站(www.ghsrsj.gov.cn)
(3)公告政策解釋電話:0838-5223851
以上電話咨詢服務時間為:工作日上午8:30-12:00，下午2:00-5:30。
八、註意事項
(壹)校園公考招聘參與者應對所提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，壹經查實，即取消錄用資格。
(2)廣漢市人力資源和社會保障局門戶網站是本次校園公考報名人員的主要聯系渠道。請註意，參與者經常訪問本網站獲取最新通知和其他動態信息。
(3)參與者和用人單位應嚴格執行回避制度。與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系和近姻親關系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領導關系的職位，也不得報考從事組織、人事、紀檢、監察、審計、財務工作的職位。
(四)為確保校園公開考試招聘的公開、公平、公正，嚴肅工作紀律，狠抓考風考紀，對違反人事紀律、弄虛作假、違反考試規定的，嚴格追究相關人員的責任。
(五)本公告由韓中市委組織部、市人才辦、市人社局負責解釋。
附:1。廣漢市地理區域圖。文件
2.2013廣漢市事業單位校園內公開考試招聘工作人員崗位壹覽表。xls。
3.“廣漢2013校園公考招聘工作人員報名表。doc "
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廣漢校園招聘領導小組辦公室
2013年11月4日