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茶館員工服務技能培訓

茶館員工服務技能培訓介紹如下:

1,善於欣賞,在服務中,要有時刻欣賞客人的意識。通過贊美客人,可以拉近與客戶的距離,改善主客關系。

2.多問問題,在與客人交流時要善於向客人提出壹些開放性的問題,這樣可以了解到客戶的數據和信息。

3.經常有人提出,餐廳的特色菜可以通過建議推薦給客人。

4、善用正反兩種方法,最後的話會給對方留下深刻的印象,因此,在談正反兩方面的因素時,要把正面的話放在後面。

5、認同客人,服務人員首先要學會認同客人,肯定客人。即使不太贊同對方的想法或觀點,也要先接受對方所說的,然後慢慢誘導對方向自己的觀點靠攏。

6、附和客人,附和客人其實和認同客人是壹樣的,就是重復客人的話,表明妳和客人有同感。

7.知道如何利用題目。當客人問“這道菜好吃嗎?”可以說這道菜味道真的很好。某某前兩天來我們家吃飯,特意點的。妳看,先生,妳旁邊的客人也點了這道菜。妳為什麽不試壹個?“善於借貸可以幫助客人快速下單。

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