部長個人工作總結

部長個人工作總結（總第6篇）

光似箭，歲月無痕，壹段時間的工作已經告壹段落了，相信大家這段時間以來收獲壹定不少吧，是不是應該好好寫壹份工作總結記錄下來呢？好的工作總結都有哪些特點呢？下面是我搜集整理的部長個人工作總結（總第6篇），僅供參考，歡迎閱讀。

部長個人工作總結1

轉眼間又壹個學期悄然而過，回顧本學期文藝部的工作和活動，雖然還存在這樣那樣的問題，但大家都覺得過得忙碌而充實，本學期****，舉辦了部門內部聯誼會、校園舞蹈等活動，還有DV大賽的籌備工作，以及聯誼會舞蹈教學班和文藝快報等日常工作。學期末，現將本學期的工作總結如下：

壹、部門聯誼會

本學期，文藝部開展了文藝部七院***同參與的部門內部聯誼會，以培養新幹事的潛力，聯誼會讓新幹事開展了更多的準備工作，結果證明，新幹事有較強的發現問題和處理問題的潛力。結果也證明，新幹事有很強的發現問題和處理問題的潛力。通過此次聯誼活動，不僅加強了各院文藝部之間的交流與聯系，也大大提高了幹事們的潛力。活動結束後，大家紛紛表示此次活動非常有必要，基本實現了預期的效果和目的，期待下次能辦得更好。

二、校園舞會

本預計在上學期舉辦的校園舞會終於在本學期成功舉辦，由於幹事們經過壹個多學期的工作已經有了比較強的潛力和豐富的新思路，所以舞會只是將壹個大的框架告知幹事們，具體過程由他們自己完成，部長和副部長只是在壹旁指導工作。部長和副部長只是在壹旁指導工作。舞會當天，同學們熱情高漲，讓我們看到了首美學子嚴謹求實之外的另壹面，由於舞會前壹天交誼舞培訓班的培訓，很多不會跳舞的同學也在舞會上勇敢地展示了自己，我們欣喜地看到舉辦舞會的初衷已經實現。在舞會結束後的總結會上，我們發現幹事們都很善於總結，也有很多新的想法，期待他們今後的表現。

例會

經過壹個學期的磨合，例會的氣氛明顯比上學期簡單愉快，新幹事的加入也為例會註入了新鮮的血液。由於本學期活動較多，但大型活動較少，例會的次數也相應減少，更多的時候是由新上任的部長助理、部長副部長召開小型會議進行討論。總之，無論是大會還是小會，都組織得井井有條、細致入微，這也可以從活動的組織上體現出來。

四、文藝快報

文藝快報壹直是文藝部的常規工作，經過幾個學期的變化也越來越受到重視，但由於海報板的問題本學期末文藝快報停刊，下學期開學學生會的宣傳方式將會有很大的改變，希望屆時文藝快報仍能以其獨特的視角和信息吸引同學們的關註。希望《文藝快報》能繼續以其獨特的視角和信息吸引更多的人。

V.交誼舞班

交誼舞班作為藝術系的特色班級，壹直是全校師生關註的焦點。由於本學期是第二學期，很多學生在上學期已經參加過交誼舞課的學習，這對本學期參加交誼舞課的學生人數產生了壹定的影響。舉辦校園舞會後，預計會有更多的人註意到沙龍舞的魅力，加入沙龍舞教學班，豐富自己的課余生活。

部長個人工作總結2

光陰荏苒，時光易逝，轉眼間壹個學期即將過去，作為文藝部的壹個特殊部門，各項工作也接近尾聲。在這半年裏，我們文活部在老師的帶領下，在全體成員的密切配合下，本著 "為同學服務，為老師分憂 "的宗旨，圓滿地完成了本學期我們部門應盡的責任，並用心配合學生會其他部門的活動，得到了老師和同學們的壹致好評。現對本期工作進行總結：

壹、日常工作的開展

平時的日常工作都在有條不紊的進行著，這是文藝部最基本的工作，我們有義務把這些工作做好，因為這是我們開展其他工作的前提。

體育

在本學期的秋季運動會中取得了前所未有的好成績，創歷史新高，所以我們在其中所做的努力也是值得的。在秋季運動會期間，我們系的工作就是為運動會加油，我們成立了啦啦隊，我們為系裏的優秀運動員吶喊助威。無論輸贏，我們都為機電系的每壹位運動員加油，我們是壹個大家庭。

三、"129 "文化藝術節

在學院組織的 "129 "文化藝術節中，首先通過各系初賽選拔，文藝部負責群眾舞蹈比賽。同學們用心報名，組隊參賽。同學們踴躍報名，組建了兩支優秀的舞蹈隊，經過大家的刻苦訓練，在最後的決賽中接連獲得的是前兩名，為我們機電系的舞蹈打下了良好的基礎，期望學院能讓這支舞蹈隊長久的存在下去，在院系中表現自我，為系爭光，也期望更多的同學參與其中。

總之，本學期我們做了應該做的工作，成績是有的，雖然工作過程中還有很多失誤和不足，但對於過去的缺陷我們會努力改正，爭取在以後的工作中做得更好，我們堅信我系的明天會做得更好！

文藝部將在今後的工作中盡職盡責，求新求變，完善部門，更好地為機電系全體師生服務，機電系學生會文藝部秉承文藝為人民服務的信念，在系領導的帶領下豐富校園生活、老師和學生會的領導下，我們腳踏實地做好本職工作，並加強與其他部門的聯系，不斷協調配合各部門組織的各項活動，完成各項任務，開拓創新，做好本職工作，提高生活質量，改善生活質量。繼續協調配合各部門組織的活動，完成各項任務，用心開拓新路子。用心組織和配合系部和學院的活動，發揮我們的組織和協作潛能，充分準備，全力以赴，讓同學們都能用心參與，把活動開展得有聲有色。

我們深知本專業的職責所在，我們要在工作中找不足，查差距，補短板，明確目標，明確方向，我們還要繼續發揚發揚優良作風，努力做到求真務實，開拓創新，加強我們自身的組織性、團結性和進步性。

我們相信，通過努力，文藝部在新的征程中壹定能取得更加輝煌的成績，為文藝部的明天更加完美而貢獻力量。

部長個人工作總結3

xx年是公司發展史上最輝煌的壹年，關鍵的壹年。在公司領導的正確領導下，在部門領導的關心和幫助下，壹年來我嚴格遵守公司的各項規章制度，思想上以黨員的標準嚴格要求自己，工作上勤勤懇懇，任勞任怨，作風上艱苦樸素，求真務實。較好地完成了領導和各部門安排的各項調度協調工作。

壹年來，我從每件工作中總結了很多寶貴的工作經驗，逐漸適應了生產部長的工作環境。在部門領導和同事們的關心和支持下，我個人的工作能力有了明顯的提高。雖然工作中還存在這樣那樣的不足，但應該說我付出了很多，也收獲了很多，這讓我感到自己成長了，成熟了。為此，我要特別感謝各部門領導和同事們對我工作的無私支持和幫助。xx年的號角已接近尾聲，為了做好xx年的工作。現就xx年的工作總結如下：

壹、精心組織，合理安排，確保生產順利進行

截止20xx年xx月xx日我公司總生產量為43萬m3，其中站總生產量為18m3萬左右，東站為17m3萬左右，西站約為7.m3萬左右。生產方量43萬m3，其中總站生產方量18m3萬方左右，東站17m3萬方左右，西站7m3萬方左右。在物資部的精密配合下，原材料供應完全滿足生產需要，調度員每天深入現場了解情況，協調操作，與材料員、化驗室等相關部門隨時溝通，保證料場隨時進料。作為生產部部長，公正合理地安排車輛調配，時刻和施工方、泵送方保持信息溝通，確保澆築現場無破碎現象，為企業的正常生產保駕護航，憑著對工作的熱愛，腳踏實地，兢兢業業，隨著伊振混凝土公司生產量的逐步增加，我深知，作為生產部部長，首先要做好管理的內行人。管理工作，重在管人，管人重在管事，管事重在管思想，要做到公平公正調配車輛，還要針對常見易發生的問題，從而拿出有力有效可行的措施，把壹些問題防控在萌芽狀態，確保生產有序順利進行。事前預防，事後控制，可以防患於未然。

壹方面要掌握生產流程，全面掌握整條生產線砂石料、水泥、強度等級標號等設備的運行情況，合理調配各生產線人員，其次我作為生產部長，與其調配車輛跑、而是與施工方親切協調關系，月底匯總本月生產量和下月生產任務單，在我司泵車車輛緊張的情況下，隨時聯系外界車輛租賃，協調突發事件，更重要的是，我時刻牢記壹個維護公司整體形象作為自己工作的核心。我對待上級不卑不亢，對待同事熱情幫助，對待問題認真分析，對待困難迎難而上，對待成績不驕不躁，對待失誤努力總結反思，說話鏗鏘有力，做事雷厲風行，考核有理有據。在生產中不能不遇到問題，但原則性的問題我會堅持，壹是壹，二是二，決不含糊，端正自己的工作態度，行為檢點作風正派，公正公平，我們主管生產的薛經理經常強調我們要做到壹碗水端平，以理服人。

二、確保安全生產，做好領導的得力助手

生產部部長負責全場生產的協調指揮，特別是晚上，安排調度會全權指揮生產，負責監督安全生產。我胸懷大局，嚴格按照規章制度指揮生產，時刻不忘提高整個隊伍的凝聚力和向心力為已任。與每位駕駛員師傅多交流思想，多溝通施工現場和道路情況，及時掌握發車率，不盲目指揮發車。遇到突發事件時，能在最短時間內了解情況，並第壹時間解決問題，將企業損失降到最低，及時向上級領導反映實際情況，為企業領導排憂解難，保障企業安全、優質、高效生產。調度和生產部長作為企業領導的眼睛和雙手，在日常生產中，傳達領導的指示，向領導反應壹線的實際情況，協助領導解決壹些實際問題。

xx年是嶄新的壹年，但部長肩上的擔子會更重，面對新的任務和新的壓力，我將重新調整工作思路，以嶄新的面貌、更加積極主動的態度迎接新的挑戰，並針對不足之處鞭辟入裏地加以改進，相信xx年的部長崗位會發揮更大的作用，取得更大的進步，讓我們共同期待xx年的輝煌業績！

部長個人工作總結。

部長個人工作總結4

時光如白駒過隙，轉眼間充滿新奇與挑戰的大學學期即將結束。在這個嶄新的學期裏，加入勤工助學部是我明智的選擇，也是我做的最有意義的事情之壹，在這裏我學到了很多東西，那是在課堂上、書本上學不到的，它使我的大學生活過得充實而有意義。

我系組織部分貧困生做勤工儉學'工作，他們在崗位上兢兢業業，任勞任怨。還有學生證、公交優惠卡等相關工作，在各班負責人的協助下都較好地完成了。這讓我感到無限欣慰。但是，由於開學初才接受勤工助學部的工作，在工作和管理中還存在許多不足。如班級與班級之間的聯系還不夠緊密，工作做得還不夠好，工作效率還不夠高，甚至工作中還有壹些小誤會、小摩擦，但這些都不是什麽大問題，都是可以通過大家的努力去克服的。

又到了期末，壹學期的工作已經告壹段落，相信通過這壹學期的努力這壹學期的鍛煉我們會把下壹學年的工作做得更好。我們也會更加嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，銳意進取，相信通過我們的努力我們勤工助學部的明天會更加美好，我們外國語學院勤工助學部的明天會更加輝煌。

下壹學年即將開始，我們要不斷完善自己，努力改進自己的不足，把勤工部的工作繼續下去，然後開展好自己的工作，為我們外國語學院學生會分擔壹些我們勤工部學生會的工作之光。

部長個人工作總結5

本人自今年5月18日入職以來擔任物業部保潔主管壹職。工作職責是負責園區A、B、D組的日常保潔、定時消殺、垃圾清運工作，並對物業辦公區域及年底接收的E、F、G組的開荒及日常衛生保潔服務進行監督管理。管理範圍較廣，人員分布分散，雖然這些管理工作給我帶來很大的難度，但絲毫沒有改變我對工作的熱情，這既是壹種挑戰，也是壹次難得的鍛煉機會。下面將本年度的工作匯報如下：

壹、開荒工作

工作之初，ABD組所面臨的工作重點是公**** 區開荒，由於時間緊，維修工作多，這給開荒工作帶來了很大的困難，基本上整個時段都是開荒工作和大規模的維修工作，這就造成了開荒工作困難重重，基本上整個時段都是開荒工作和大規模的維修工作。同步進行，這就造成了建成後的經開區存在二次汙染和反復清洗的問題。

在業主集中入夥之前，中水系統仍然沒有開通，這無疑也對開通工作產生了巨大的影響，但在物業部王經理的協調下，經過多方溝通，聯系總包方盡可能將大塊的建築垃圾、剩余部分少量的建築垃圾由我來安排開通後的清理工作，另外通過協調臨時借用了消防中水做開通後的使用。

在業主辦理入夥手續前，每天進行現場監督檢查，逐壹整改返工，確保開盤工作順利完成。同樣，年底接手的EFG集團，在天氣寒冷，大部分時間不能用水的情況下，克服困難完成了通水工作。

二、日常保潔工作管理

外包公司保潔由於基層工人普遍存在年齡偏大、文化水平偏低、人員流動性大等問題。由於本項目為別墅項目，工作環境只有公園和車庫，條件相對艱苦，所轄區域每個人的任務量也較大。

物業公司除了定期對公司背景、管理制度、公司領導等進行深入的企業文化培訓外，還結合保潔公司自身的工作制度進行交叉培訓、循環培訓。並對保潔公司內的保潔工具操作、保潔技能知識進行培訓，定期組織各人口試，優勝劣汰，確保每個人都能盡快提高。同樣，在保潔員的日常工作期間，對於他們的休息、就餐等也多加照顧，聯系工程部在車庫內搭建保潔休息室，在夏季高溫期間發放防暑降溫藥品，讓大家能夠安心工作。

10月份，由於施工方撤戶清掃，我物業部在人員緊張的情況下，抽調人員在兩個月的時間內累計入戶清掃建築垃圾，入戶清掃達175次，清理維修期公共區域亂堆亂放的建築垃圾200余次，確保了施工結束後，業主入住前戶內及公共**** 區域的衛生要求。

同時結合工作實際對我日常工作的各項規章制度進行總結，並不斷修訂保潔班的各項規章制度。

更新了公司制定的《保潔作業指導書》，修訂了壹系列管理規定和具體措施，使各項管理工作分工明確，責任到人。並根據現場情況制定了保潔員崗位區域劃分、工作流程、崗位職責、安全操作規程、應急預案等內容。

同樣，為了隨時檢查員工的工作情況，外包公司主管填寫的 "工作日報表 "和我每天填寫的 "保潔巡查檢查表 "雙重巡查檢查。

我將每天員工的工作表現、發現的問題及整改情況、與其他部門的溝通情況和工作日誌結合在壹張紙上，減少了我很大的紙上作業量，同時也通過與保安主任、主管和綠化主管的溝通，相互監督和通報，彌補了保潔部門只有我壹個人巡查的現狀。

通過記錄和檢查表了解自己的工作和質量情況，做到心中有數，有數據，有證據，並將其整理歸檔，以備檢查。

與客服部密切配合，處理好兩次保潔投訴，並及時采取相應措施進行處理，避免同樣問題再次發生。與售樓處和會所工作人員交流合作，圓滿完成上級領導的來訪檢查接待任務。

三、定期除四害工作

在定期除四害工作中，公司提出自行購置藥品和器械，安排人員通過收集資料和咨詢專業人員，多方比較和摸索，整理出壹套適合本項目現狀的操作規程和藥品器械清單，以節約成本，同時與車庫配合！同時配合車庫安裝滅蚊燈和每周壹次的滅蚊頻率，達到預期效果，並做好文字記錄存檔。逐步改善公園車庫滅蚊環境問題。

四、垃圾清運

垃圾清運公司自7月1日正式進場以來，以生活垃圾為主，隨著入住業主的增多，以及裝修戶數的增加，建築垃圾隨住戶堆放在車庫內，因此日常工作中又多了壹項垃圾巡查工作。做好預估及時聯系清運車輛進場。

部分裝修公司將建築材料和垃圾堆放在壹起，為了防止誤運現象的發生，我設計了壹張表格，由清運人員和現場負責人簽字確認，同時，我另外通知前臺聯系業主，做到雙保險。

回顧半年多的工作，在上級領導的幫助和關心下，雖然取得了壹些成績，公園和會所的前期清理工作步入正軌。但與公司各級領導還存在壹定差距，在管理水平、溝通能力方面還有所欠缺，有時遇事不夠冷靜，有時急於求成往往事與願違。這些不足都要求我加強自身學習，用學到的知識指導自己的工作，爭取用更好的成績來回報領導對我的信任。

在新的壹年裏我將以更加飽滿的熱情和積極的態度努力做好以下工作：

1.加強對公司業務知識和企業文化的學習和提高，創新工作方法，完善各種管理規章制度。

2.加強與外包公司主管的溝通，提高保潔服務質量、工作效率，加強各方面的培訓。

3、結合公司規定逐步建立健全外包公司考核管理制度，提高外包公司工作效率。

部長個人工作總結6

時光飛逝，不知不覺20XX年已經過去了，回顧這壹年來在劉春柳、石總經理等公司領導的正確領導下，腳踏實地地完成了公司領導安排的各項工作任務。今年我主要在劉春技術部工作，現將壹年來的具體工作及不足之處總結如下：

壹、認真做好本職工作

1、在技術部的配合下編制了本年度新產品的生產計劃和工藝規程，圖紙計劃的下達，QC的審核和校對，工作流程圖的校對，修改和審批了各工序的工藝規程，生產計劃，圖紙計劃的下達，QC的審核和校對，工作流程圖的校對，修改和審批了各工序的工藝規程，生產計劃，圖紙計劃的下達，QC的審核和校對，工作流程圖的校對。修改並批準各工序的作業指導書等文件。

2.積極配合公司領導和生產部門解決三石門、副斜井、上組選煤巷道和回采巷道、候車室、配電室等井巷開拓工程的生產和王溝回風井的開工建設方案。

3、配合後勤部門完成地面基建規劃的測量、放樣、繪圖等工作。

4、配合通風部門做好井下巷道通風設施的調整工作，使井下通風系統日趨合理。

5、經常下井指導各掘進工作面的探放水工作，特別是北部采區水、瓦斯的順利放出，及時消除了安全隱患。

6、認真履行跟班制度，正確引導職工在鉆孔放炮、錨桿支護、放水等工作操作中的不足之處，堅持以人為本的原則，以管理為重點，幫助職工提高操作技能水平。

二、存在的不足

1、工作有時時間緊、任務重，缺乏超前意識導致工作較為滯後，工作不夠大膽，溝通能力差，領悟能力差，依賴性強。

2、由於部門之間缺乏協調，意見不統壹，不能很好地配合工作，導致壹些工作不能迅速開展。

三、下半年工作打算

1、團結在室誌猛工長周圍，不受外界環境影響，站好自己的位置，做好本職工作。

2、抓好技術工作，特別是礦領導班子和防治水工作，利用業余時間學習新技術、新工藝，提高技術水平，樹立新理念，更好地為工作服務。

3、對工作壹絲不茍，放大膽子，將自己掌握的采掘、地質構造情況，聯系實際情況進行分析，多提醒領導，便於正確指導巷道掘進。