(二)遵守憲法和法律；
(三)具有良好的品行；
(四)具備與擬報考職位相適應的資格條件；
(五)符合崗位要求的身體條件；
(六)具有大專以上學歷；
(7)其他說明。
考試
(壹)有考試環節的職位，由招聘單位按照計劃招聘1:1的比例和綜合成績從高到低的順序確定考核人選。直接考核的崗位，按照計劃招聘人數1:1確定考核人選。
(2)招聘單位具體負責組織實施考核，重點考核應聘人員的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配等情況，同時要對應聘人員進行資格審查。
(三)如遇考核不合格或應聘人員主動放棄，由招聘單位提出申請，經主管部門同意，報鹿寨縣人力資源和社會保障局批準，可從面試合格人選中，從高分到低分依次遞補綜合成績。
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