壹、思想政治建設
（壹）黨支部堅強有力
1、認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，堅決執行上級黨組織的決議、決定，戰鬥堡壘作用最強。
2、組織健全，落實組織生活七項制度。堅持民主集中制，按照 "十六字 "原則討論決定重大問題。按標準、計劃、程序發展黨員，黨員先鋒模範作用發揮好。
3、班子團結，作風民主，務實創新，有解決自身問題的能力，有領導中隊全面建設的能力，有帶領官兵完成滅火救援任務的能力。
4、對幹部的教育、管理、監督有力，每年組織壹次幹部述職述廉。幹部認真履行職責，模範作用發揮好。幹部隊伍搭配合理，主要負責人能夠保持相對穩定。
5、組織開展創建先進中隊、爭當優秀士兵活動，做到每季壹評，半年初評，年終總評。
6、團支部、武委會領導班子堅強有力，做到組織健全，制度落實，活動經常，作用明顯。
（二）紮實開展思想政治教育
1、堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 "三個代表 "重要思想武裝官兵，開展愛國奉獻、革命人生觀、尊重幹部戰士、艱苦奮鬥教育和時事政策、法律、職業道德、紀律、心理知識等教育。官兵政治堅定，思想道德純潔。官兵政治堅定，思想道德純潔。
2、教育時間、人員、內容、效果落實。重點突出，安排科學合理，貼近官兵思想實際，針對性強。形式靈活多樣，富有吸引力和感染力。
3、指導員要搞好思想調研，會計劃安排教育，會準備講課內容，會利用現代媒體開展教育，其他幹部積極參與組織思想政治教育。
（三）經常性思想工作到位
1、幹部熟悉兵員基本情況。思想工作骨幹隊伍健全，作用發揮好。
2、經常分析官兵現實存在的思想問題，做到及時發現，準確掌握，正確處理。開展群眾性談心活動，做好心理輔導和個別人員思想轉化工作。執勤戰鬥和業務訓練中的思想工作及時有效。
3、堅持預防為主，綜合治理，防止腐朽思想文化侵蝕和內部矛盾激化，幫助官兵正確處理好法律問題。無刑事案件、無泄密事件、無自殺事件發生。
（四）積極開展宣傳文化工作
1、俱樂部建設要達標（小中隊、西部經濟欠發達地區普通中隊至少要設立自習室、圖書室和綜合娛樂室）。文體活動經常化，做到隊會有歌聲，周末節假日有活動，重大節日有聯歡，每月有體育比賽。
2、開展科學文化學習和崗位成才活動，幹部要達到大專以上學歷（含讀書），士官要掌握壹門以上專業技能。
3、利用櫥窗、板報、網絡和新聞媒體宣傳部隊建設成果和好人好事。消防站每月開放不少於2次，深入轄區單位、社區開展消防宣傳活動每月不少於2次。
（五）警民關系
尊重地方政府，熱愛人民群眾，遵守國家法律法規、民族宗教政策和社會公德。積極開展擁政愛民、警民共**** 建活動。官兵文明執勤，正確處理警民糾紛，無違反群眾紀律行為。地方黨委、政府和人民群眾滿意。
二、執勤戰鬥和業務訓練情況
（壹）戰備工作落實情況
1、戰備值班、交接班、戰備教育、戰備等級、戰備檢查等制度嚴格執行，官兵熟悉崗位職責，戰備狀態良好。
2、值班人員按照職責分工定期進行 "六熟悉"，做到情況明、記錄清，發現問題及時上報。
3、消防安全重點單位的滅火預案、本轄區的搶險救災預案準確規範，並根據情況變化及時修訂完善。
4、各種執勤戰備、業務訓練、滅火救援資料檔案齊全，有專人負責，實行微機管理。
（二）業務培訓工作紮實
1、業務培訓月有計劃，周有安排，參訓率不低於85%。每年 "六熟悉 "培訓時間不少於總培訓時間的30%，每年計劃全部熟悉或演練不少於1次，每天（雙休日、節假日除外）體能訓練時間不少於1小時。訓練成績合格率達100%。
2、幹部掌握滅火救援基本理論，具備初級指揮能力；戰士掌握所管器材性能，會操作使用。幹部、戰鬥班長達到 "四有 "教練員要求。中隊、班、組訓練貼近實戰。
3、訓練場地、設施達標（建有模擬訓練基地的城市、城區中隊可適當調整標準），各種訓練器材滿足訓練需要。有條件的特勤中隊可配備煙熱訓練室、化工裝置、交通事故等模擬訓練設施。
（三）滅火救援能力
1、接警準確迅速，出警部署及時，原始報警信息記錄清晰完整。出動時間不超過1分鐘，趕赴現場安全、準確、迅速。
2、中隊指揮員具備滅火救援指揮員崗位任職資格。滅火救援作戰指揮決策科學，戰鬥迅速，力量調配合理，處置程序規範，技戰術運用得當，安全措施到位，無重大失誤。清理現場徹底，交接程序規範。現場信息傳遞準確迅速。
3、有專人記錄、收集滅火救援原始資料。戰評及時客觀，典型事例研討深入。
4、大型活動有值班預案，必要時組織演練，值班中發現問題處置及時得當。
三、行政管理
（壹）日常管理正規
日常管理制度落實，值班、培訓、工作、生活秩序正規。節假日、雙休日、課余時間管理嚴格，無失控漏管現象。
（二）官兵行為規範
官兵熟知條令條例基本內容，警容嚴整，舉止文明，遵紀守法，令行禁止。不存在違反 "五條禁令"、"十五條禁令 "等嚴重違紀問題。
（三）嚴格兵員管理
嚴格兵員管理，合理使用，無擅自借用兵員現象，無違反駐地兵員管理規定戀愛、結婚等現象。士官按規定選拔定級，骨幹作用發揮好。
（四）安全工作落實情況
安全工作組織健全，責任明確，教育經常，制度落實。重點時段和重大節日、重要活動的安全保衛工作部署嚴密，防範措施到位。發生問題及時準確報告，妥善處置。不發生責任事故。
（五）密切官兵關系
幹部堅持 "五同"，知兵愛兵。在士兵入黨、考核、選取士官、技術培訓、獎勵等問題上，做到公開、公平、公正。不存在打罵體罰、侵占戰士利益、收受戰士錢物等問題。戰士尊重幹部，服從管理，正確行使民主權利。
（六）營區管理有序
營區布局合理，環境綠化、美化、清潔衛生，營區管理有 "十不準 "規定。門牌、標識規範統壹。門衛按要求設置，人員、車輛進出管理嚴格。
（7）內務整理統壹
內務整理符合秩序規定，整齊統壹，利於執勤，方便生活。
四、後勤保障
（壹）後勤隊伍精幹
後勤人員配置合理，職責明確，熟悉業務。科長、飼養員、炊事員、衛生員、設備管理員經過專門培訓。
（二）設施合理
合理設置食堂、儲藏室、浴室、洗漱間、洗衣房、曬衣場、接待室、客房、體能訓練室、器材庫房、維修室等，設施齊全配套（小中隊、西部經濟欠發達地區普通中隊可適當調整設置場所，但應滿足生活、工作、訓練的基本需要）。官兵完成滅火救援任務後有熱水喝，有熱飯吃，能洗熱水澡。有防寒保暖設備。營區內有公用電話。有條件的建隊幹部、士官家屬暫住到隊部住房。
（三）膳食管理好
膳食管理制度落實，達到夥食定量標準，滿足營養需要。尊重少數民族官兵的生活習慣。實行分餐制或自助餐。夥食費專款專用，定期公布賬目，結余控制在規定供應標準的壹至兩個月總量內。幹部和軍士需支付餐費。廚房和餐廳清潔衛生，配備消毒設備。食品采購、制作、儲存符合衛生要求，無食物中毒現象。
（四）嚴格財務管理
執行財務制度，嚴格執行標準，按規定設置賬目。重大經費支出由黨支部集體研究決定。各項經費收支統壹納入財務管理，開支範圍符合規定，審批程序規範，由結算（會計）中心審核報銷。按月結賬，賬實相符；現金收支嚴格程序，庫存現金不超標。無貪汙盜竊、虛報冒領、公款私借等違法違紀行為。財務負責人離任審計及時。
（五）物資管理規範
物資管理責任制落實，營房、營具計價入賬，賬物相符，維修及時。不私自拆除、改建、出售或挪作他用。物資分類存放有序。棉被發放及時準確。捐贈物資詳細記錄，及時登記，合理使用。
（六）開展衛生防病工作
經常開展衛生防病教育，提供心理健康咨詢服務。設置醫藥箱（包），有條件的設置衛生室。執勤車輛配備常用急救藥品。幹部戰士每年、炊事員每半年體檢壹次。有疫情應急預案，執行疫情報告制度，無傳染病流行。無計劃外生育。
五．裝備建設
（壹）裝備精良
1．執勤車輛、裝備的種類、數量、質量符合裝備標準。
2、個人防護裝備符合標準，安全適用，維護保養良好。
3、消防通訊設備符合標準，通訊準確、迅速、暢通。
（二）設備管理規範
1、設備管理制度落實，檔案健全。按技術要求存放、維護、更新，完好無損，無丟失、損壞、銹蝕、黴變。
2、愛護器材管理器材教育經常，幹部熟悉器材的基本性能、數量質量情況和日常管理要求，值班負責人對器材會檢查、會保養、會排除壹般故障。
3、車輛牌證管理嚴格，無丟失、外借、串掛現象。
4、當班訓練器材存放，專人管理，擺放有序，出入庫手續齊全，帳物相符。設備保管員掌握庫存設備的基本性能和保管要求。
（三）業務信息化
與大隊或支隊聯網，有條件的建立微機室。應用信息化手段開展業務工作。從事計算機工作的幹部和士官通過計算機應用技能培訓，取得相應等級證書。