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心滿意足地寫壹篇議論文

壹個人怎樣才能經常保持快樂?社會上流傳著兩種答案:壹種是“知足常樂”;壹個說,“幸福在於知足”。

乍壹看,兩個答案意思不壹樣是不是很奇怪?不奇怪。因為他們是從不同的方面,不同的角度,是兩種不同的推動事物發展的思想。

筆者認為兩者都是前人從實踐中總結出來的,之所以經過長期實踐的檢驗並流傳至今,必然有其合理性。今天討論對兩者的認識,不能簡單地判斷誰對誰錯,簡單地肯定或否定誰,而是要明確兩者的具體含義和意圖,兩者的區別和聯系,從而辯證地把兩者有機地結合起來,把人們對兩者的認識提高到壹個新的水平。只有這樣,才能為創造更美好的新生活服務。

所謂“知足”,就是知道滿足。它提倡對壹段時間內所取得的成就的滿足感。著名女作家冰心94歲時寫了壹幅養生對聯,寓意“物以知足常樂,人以無欲則剛。”如果妳有滿足感,妳的內心自然會充滿快樂,妳會養成高尚的品格,而不會有過多或過分的欲望。知足不僅是壹種精神上的安慰和享受,更是壹種來自滿足和快樂的新力量,鼓勵人們以愉快的心情獲得新的成功、新的滿足和快樂。就像人在辛苦工作壹段時間後,需要壹個“假期”,以便養精蓄銳,以更飽滿的精神狀態投入到新的目標中去。顯然,“知足”不是目的,而是促進發展的手段和策略。

生活中的壹些事情,比如在創造成績的過程中給予他人、集體和社會的支持和幫助,或者在取得壹定成績時給予他人、集體和社會榮譽和獎勵,更應該“知足”,更應該感恩。只有嚴於律己,寬以待人,心懷感恩,才能獲得更多的支持和幫助,創造新的成就和幸福。否則,總是貪得無厭地給予他人、集體、社會支持和幫助,總覺得自己有多偉大。誰都不能對不起自己,對別人要求嚴格,忘恩負義,這樣就很難和別人和諧相處。可見,在這些事情上“知足”和“快樂”作為壹種發展策略,是必要的,也是有益的。

所謂“不滿足”,就是永遠不滿足。它主張事物的發展不會停止,創造好的結果是沒有止境的。無論妳做什麽,無論妳的成就和成功有多大,妳都不能有滿足感。馬克思說:“任何時候我都不會滿足。我讀得越多,就越深地感到知識的不足和匱乏。”。總是感到“不滿足”,才能產生新的追求,去探索,去奮鬥,去探索,去奮進,不斷創造新的業績,獲得新的快樂。顯然,不滿足不是目的,而是激勵自己不斷投入新追求的另壹種手段,是促進發展的另壹種策略。

在生活中的其他事情上,比如學習、工作、事業的追求,都要時刻“不滿足”,找到成績面前的差距,爭取更進壹步。因為事物總是變化發展的,新情況新問題不斷出現,舊矛盾解決了,新矛盾產生了,只有更好,沒有最好。成功其實是另壹個新起點。時刻感到“不滿足”,才能不斷產生新的動力、活力和激情,在“不滿足”的探索中,創造新的成就,享受新的快樂。否則,陶醉於已有的成績,滿足於已有的成功,盲目樂觀,就會在新的競爭中逐漸成為落伍者。落後於時代,還有什麽幸福可言?“不滿足於快樂”強調的是生生不息、奮鬥不止的精神境界。

因為任何事物乃至整個人類社會的變化發展,既是階段性的,又是永無止境的。所以,就某壹階段而言,事物發展的“滿意”是相對的、暫時的、階段性的;就發展的整體過程而言,對事物發展的“貪得無厭”的感覺是絕對的、長期的、無止境的。相對的、暫時的、階段性的“知足”和絕對的、長期的、無止境的“不滿”,都是關於事物發展變化規律性的認識和感受。所以兩者要有機結合,可以通過不同的路線達到同壹個目的。“知足”和“不滿足”不是目的,而是滿足事物發展階段和連續性需要的兩種策略。

就個人而言,現實生活中如何辯證統壹“知足”與“不滿”?在這裏,筆者想起雷鋒的壹句話:“在生活中,要看級別最低的同誌,在工作中,要看級別最高的同誌。”其實兩個東西對齊,兩個東西提倡是同壹個道理。生活中多壹些“知足”和工作中多壹些“不滿”是相輔相成、辯證統壹的,都是為了生活得更滿意,工作得更努力。當然,提倡不辜負最底層的同誌,絕不是做苦行僧,生活水平越低越好。而應該倡導壹種精神,強調人在衣食住行上不要要求太多,不要盲目追求高標準,要知足常樂,以此激勵自己在事業上努力追求新的追求。在學習和創業中,要高標準,嚴要求,追求卓越,勇於創壹流,永不滿足,永不止步。在“不滿足”的探索中,不斷發現、發明、創造、進步,始終保持“不滿足就是永遠快樂”的良好精神狀態。如果壹個人能做到這壹點,他對社會和人民的要求就越少,對社會和人民的貢獻就越大,對社會和人民的貢獻就越大。如果每個人都這樣做,社會的發展和進步會更快。可見,壹個人只有像雷鋒那樣,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能活著讓別人過得更好,讓世界變得更美好,才能理性地統壹“知足常樂”和“知足常樂”,自覺地從壹些事情上的“知足常樂”走向其他事情上的“不”和長遠發展。

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