有經驗的個人簡歷模板1
個人信息:
？姓名:性別:
？籍貫:國籍:
？生日:年齡:
？身高:體重:
？電話:電子郵件:
學習經歷:
1996 ~2002小學天河區中心小學
2002 ~2005初中天河區初級中學
2005年至2008年，廣州市實驗中學為高級中學。
2008 ~2012本科廣州大學
其他註意事項:
2009年6月，計算機培訓學校被認證為國家二級計算機。
2065 438+8月00新華人壽廣州分公司專業講師
2065年6月438+02溫州大學市場營銷專業
工作經歷:
工作時間:2011年10月至2011年12月。
公司名稱:深圳市頭狼電子商務有限公司
職位:項目經理
工作內容:外包商城項目運營2011-10個月-2011-11個月:商城運營:實習1個月商城運營。頭狼電商商城運營。作為團隊項目經理，我的運營能力得到了快速提升。這也讓我的團隊意識不斷增強。
工作時間:2012 1至今。
公司名稱:廣州薛楠制藥有限公司
職位:渠道專員
職位描述:分銷渠道主管/分銷渠道專員/校園渠道專員，2個月工作經驗。分銷渠道的拓展，我從零開始開發NICEX/薛楠品牌的分銷渠道和校園渠道。不斷總結分配制度。不斷規劃發行方向。利用壹個多月的時間，NICEX/薛楠品牌的分銷渠道已經達到壹定的規模。效果也很有聲望。壹個月:700多筆交易。交易金額:10000元以上。也有了自己的分銷渠道和壹定的人脈圈子。
計算機技能:
？操作系統:Win2003、NT、2000、XP、genesis2000、Adobe Premiere 6.0等。
？熟練操作OFFICE等辦公軟件，熟練使用Word、Excel等軟件。
個人特長:
1.性格分析:“性格外向，樂於交流，善於溝通”。責任心強，體現在自己的工作中。積極、樂觀、有上進心；戰略思維和持續創新能力；在發現和分析問題的過程中，以小見大，以小見大。
2.大三時獲獎:
A.大壹是學生會成員，成績優秀。曾獲國家勵誌獎學金，大專壹等獎。
B.大二班的優秀團員成為發展對象，成為中國* * *產黨預備黨員。獲大專水平三等獎
C.大三當了班長，也從準備黨員變成了正式黨員。獲大專二等獎。
3.團隊意識分析:
A.我會積極參加學校的團隊活動。努力融入集體，在集體中貢獻自己的價值。
B.在工作中，電子商務專業要求的團隊意識非常強。在電子商務公司實習，強化了自己的團隊意識。
C.我自己的成長經歷也給了我很多團隊的刺激。在我的腦海裏，團隊意識留下了更深的印象。
4.規劃分析:
A.我對自己有很強的規劃意識。想得遠，才能走得遠。這個道理我壹直記得。
工作申請:
職位:策劃與營銷，內訓講師
到達時間:
正常時間，可在接到錄用通知後15天內值班。
待遇要求:月薪3500以上，福利面試；
總結:如果我有幸成為貴公司的壹員，我將盡我所能為公司的美好事業做出貢獻。付出不壹定有同樣的回報，不付出肯定不會有回報。有挑戰性，能鍛煉壹個人的能力，達到我想要的。
經驗豐富的個人簡歷模板2
姓名:年齡:23歲
地址:深圳國籍:中國
電子郵件:電話:
工作強度
人才類型:應屆畢業生
職位:人力資源，培訓師
工作類型:全職可用日期:任何時候
月薪要求:面議希望在深圳工作。
商業經驗
x培訓中心
開工日期:2065 438+02-10 ~ 2065 438+03-5。
公司性質:其他行業:教育/培訓/院校。
職位:初中數學老師。
學歷
畢業院校:嘉應學院。
教育:學士學位
畢業日期:2013-06
專業1:數學和應用數學
自我評估
在校期間學習成績優異，多次獲得校級獎學金。工作能力強，曾擔任過學生幹部。此外，本人真誠友善，細心耐心，腳踏實地，認真負責，生活獨立，適應能力和學習能力強；自信大方，樂觀執著，吃苦耐勞，時間觀念強，積極主動，謙虛好學，善於溝通，有較強的組織能力和團隊精神。
經驗豐富的個人簡歷模板3
姓名:X性別:女
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:遼寧-錦州年齡:30
目前位置:廣東惠州高度:163cm
希望地區:廣東-惠州，其他-其他
理想職位:行政/人事-人事經理/主管
行政/人事-員工培訓經理/主管
行政/人事-招聘經理/主管
尋找職位:人力資源主管，招聘/培訓主管。
待遇要求:6000元/月
盡快上班:1個月內。
教育經歷
2000年9月至2004年7月，Xi交通大學信息工程專業。
1997-09~2000-07遼寧省錦州市第二中學無高級中學。
培訓經歷
2008-01~2009-01惠州市人才交流中心有人事幹部培訓方面的證書。
工作經驗至今，7年零6個月工作經驗，在2家公司工作過。
X公司名稱(2011-06~至今)
公司性質:私營企業行業類別:農林牧漁。
職位:培訓總監工作類別:員工培訓經理/主管
職位描述:1。主要負責培訓體系的建設，培訓中心的培訓制度和流程制定。
2.協調培訓管理，制定和實施培訓計劃，開展內部培訓和外部培訓。
3.開發培訓課程，制定教材，定期與培訓機構合作，開發在線培訓系統。
4.企業文化活動的開展。
X公司名稱(2007-12 ~ 2011-05)
公司性質:合資行業類別:互聯網、電子商務。
職位:招聘主管職位類別:招聘經理/主管
職位描述:1。人力資源開發。領導中高級人員的招聘和選拔，組織網絡招聘和現場招聘。
2.招聘效果的評估，人力資源報告的準備，招聘相關制度的制定和實施。
3.拓展招聘渠道，聯系招聘機構、勞務派遣機構、中介機構，定期定量為公司引進員工。
4.人才培養和儲備，發現企業內部各類人才，建立關鍵崗位人才檔案，鼓勵員工素質和技能的持續提升。
5.負責公司員工和員工的檔案處理，包括檔案的轉移，正規化和分級。
6.參與新員工的培訓。
離職原因:尋求更好的發展空間。
X公司名稱(2004年2月至2007年6月)
公司性質:外資企業行業類別:機械制造、機電設備、重工業。
職位:人力資源主管職位類別:招聘經理/主管
職位描述:2006年2月，他被提升為人力資源主管。
管理:人力資源平臺建設，建立人力資源管理的各種程序和規章制度，指導人力資源工作的開展。
招聘:
1.領導招聘工作，熟練操作員工招聘，分析制定相關人力資源工作，如年度招聘計劃、招聘成本分析、招聘效果分析等。
2.建立穩定的招聘渠道和有效的選拔制度，包括建立和更新測試數據庫和建立工作人員名冊。
3.跟蹤分析招聘人員的任命和離職原因。
4.建立企業人才庫
績效評估:
1.協助部門經理建立績效管理運作體系，
2.進行工作分析並形成工作描述。
3.績效考核的實際操作
培訓:
1.根據公司發展科學，預測培訓需求，制定培訓計劃。
2.組織各類培訓，確認培訓效果。
薪資:
1.定期進行薪資調查。
2.參與薪酬方案設計。
文件管理:
1.員工人事檔案的分類管理。
2.人事系統維護。
離職原因:求發展。
技能專長
職稱:人力資源經理助理。
計算機水平:高級
電腦技能詳解:熟練使用各類辦公軟件，並熟悉PHOTOSHOP、FRONTPAGE的使用。
技能專長:熟練應用人事考勤系統、考核系統、薪酬系統。
語言能力
普通話:流利粵語:壹般
英語水平:英語四級
L1:很好。
工作強度
發展方向:踏實，責任心強，執行力強，獨立處理事務能力強。謹慎。
良好的人際溝通能力，願意從事人力資源工作，願意對人力資源各領域有更深入的了解，合理使用，在人力資源方面有強烈的發展願望，希望成為壹名優秀的人力資源經理。
其他要求:公司提供國家規定的壹定福利待遇。八小時五天制。有班車。
自身情況
自我評價:1。了解現代企業人力資源管理的各個模塊，對招聘、績效、薪酬、培訓、規劃有壹定的了解和認識。
2.主要負責本模塊的招聘工作，如招聘方案制定、招聘費用預算、招聘效果分析、招聘流程制定及現場招聘、員工在線招聘等。，都有壹定的工作經驗。
3.兼職培訓工作，日常培訓工作，培訓調研，培訓計劃制定。
4.熟練員工考勤、人力資源報告及相關人事檔案程序。對員工績效和薪酬有壹定的了解，協助部門經理進行績效考核和員工薪酬數據的制作和整理。
5.認真負責，能在壹定壓力下工作，精力旺盛，熱情，敬業，有較強的團隊合作精神。
6.本人活潑開朗，人際交往良好。我有壹些宣傳公司企業文化的經驗，比如員工生日會，跨年晚會，員工報刊。
7.熟練操作電腦辦公軟件
8.目前正在進入人力資源知識的學習，參加了很多培訓。
經驗豐富的個人簡歷模板4
名稱:
性別:女
民族:漢族出生日期:1990年8月25日。
證件號碼:婚姻狀況:未婚
身高:157cm體重:45kg
戶籍地:廣東湛江現居住地:廣東湛江
畢業學校:佛山職業技術學院學歷:大專。
專業名稱:財務管理(金融)畢業年份:2012
工作年限:壹年以內。標題:
工作強度
工作性質:全職
工作類別:金融/審計/稅務
職位名稱:財務、會計、出納；銀行出納員和信貸員；
工作區域:湛江市；
待遇要求:面議；需要提供住房
到達時間:隨時可以到達崗位。
技能專長
語言能力:英語B級；標準普通話
電腦技能:良好；
綜合技能:能熟練操作財務軟件，能很好的與人溝通。同時，我的學校生活鍛煉了我的團隊精神。
教育培訓
教育經歷:
學校教育。
2009年9月-2065 438+2002年6月佛山職業技術學院大專
培訓經歷:
時間培訓機構證書
2065438年5月+00-2065 438年7月+00佛山市財政局會計從業資格證書
2011 4月-2011 5月佛山市財政局初級會計電算化證書
商業經驗
公司:佛山易初蓮花超市
時間範圍:20165438+6月0-20165438+8月0。
公司性質:合資企業
行業:批發和零售(百貨公司，超市，專賣店)
職位:前臺收銀員
職位描述:這兩個月的出納工作讓我受益匪淺。看似簡單的收銀工作，實際操作是壹個復雜的過程，需要很多的耐心和細心，還要懂得與人溝通，期間得到了很好的鍛煉。不僅如此，還學會了如何辨別真假人民幣等等。我也學到了團隊合作和團隊精神是非常重要的。
離職原因:實習期滿。
公司:佛山農業銀行
時間範圍:2011年10月-2011年12月。
公司性質:國有企業
行業:金融(投資、保險、證券、銀行、基金)
職位:信貸經理助理，大堂經理助理
職位描述:銀行實習壹個月，主要在個人金融部做信貸業務，主要包括車貸、房貸等貸款。之前對信貸了解不多，但是通過這次學習，知道了信貸的基本業務流程和處理方式。此外，在此期間，我還做過大堂經理助理。在這個過程中，我也很好的鍛煉了我的個人溝通能力，以及我的耐心和信心。
離職原因:實習期滿。
公司:佛山市喜運來實業有限公司
時間範圍:2月2012-4月2065 438+02。
公司性質:合資企業
工業:印刷，包裝，造紙
職位:財務助理
工作描述:負責倉單的錄入和對賬，月底將庫存表移交給香港總公司，整理內地付款和香港付款，編制明細表和匯總表，簽署供應商的發票，密切聯系采購部和倉庫工作。
離職原因:個人原因
其他信息
自我評價:本人樂觀開朗，樂於上進，溫柔穩重，有責任心，自強不息，兢兢業業；我勤奮好學，能和人很好的溝通。同時，我的學校生活鍛煉了我的團隊精神。
發展方向:出納/統計-會計-會計主管-財務經理-財務總經理
其他要求:
聯系信息
經驗豐富的個人簡歷模板5
姓名:X性別:男
婚姻狀況:未婚民族:漢族
戶籍:廣東-中山年齡:31
目前位置:廣東東莞身高:177cm
希望地區:廣東-東莞和廣東-深圳。
理想職位:工業/工廠產品開發經理/主管
工業/工廠研發/ R&D工程師
行業/工廠研發/ R&D經理
機械(電氣)/儀器儀表-結構設計師
尋找職位:產品設計主管，產品設計
教育經歷
2000-09~2003-07廣州工學院數控模具設計專業。
x公司(2007-11~至今)
公司性質:私營企業行業類別:貿易、商業、進出口
職位:工程主管工作類別:工程經理/主管
職位描述:1。負責本部門的日常技術管理；
2.負責審核和評估團隊成員產品外觀設計和結構設計的合理性；
3.獨立完成新產品結構設計和老產品結構優化改進；
4.負責物料確認、BOM制作、各種設計輸出文件、裝配圖、零件圖的準備、文件修訂和更改通知及實施；
5.負責新產品手板的性能測試；
6.跟蹤新產品從開發設計到量產的過程。
7.負責處理過程中的重大工藝、工程和質量問題；
8.與相關工廠溝通解決生產中的問題。
9.為企業或客戶提供產品技術支持和答疑；
離職原因:沒有發展空間。
x公司(2003年7月~ 2006年8月)
公司性質:外資企業行業類別:機械制造、機電設備、重工業。
職位:開發團隊領導工作類別:研發/ R&D工程師
職位描述:1。組織新產品設計和開發階段的技術評審和工藝路線評估；
2.與客戶溝通協調，了解客戶需求，根據客戶需求將任務分解到項目負責人和相關部門；
3.改進不合理的設計方案/和生產中的歷史遺留問題；
4.與相關部門協調項目管理和任務分配；
5.從事項目研發和專利突破，制定R&D和生產工程項目激勵方案並推動實施。
公司主要生產園林工具:樹枝剪、高空剪、鋸子等。
離職原因:想換個環境。
技能專長
職稱:產品設計
計算機水平:高校非計算機專業二級。
電腦技能詳解:能熟練使用AUTO/CAD、solidword/PRO/E、PHOTOSHOP、word、EXCEL等辦公軟件。
技能和專長:熟練應用AUTOCAD，SolidWorks，PRO/E等軟件進行工藝設計。
對金屬材料加工工藝(如沖壓、數控、擠壓、鍛造、壓鑄、脫蠟、黑粉冶金)有壹定的了解。
對常見塑料材料的特性有壹定的了解。
對產品表面處理(如染色、噴漆、電鍍、電泳、陽極、噴油)有壹定的了解
語言能力
普通話:流利粵語:流利
英語水平:
工作強度
發展方向:努力成為專業知識紮實、實踐經驗豐富的綜合性產品開發人才。在公司高層的領導和支持下，為公司創造切實的經濟效益，在職業道路上成長進步。
其他要求:
自身情況
自我評價:1.8年新產品設計及團隊管理經驗，擅長五金塑膠產品結構設計，多年R&D及產品設計經驗；
2.熟悉歐美企業的ISO質量管理體系和R&D流程；
3.能夠獨立分析和解決產品制造中的客戶投訴和質量問題；
4.能夠獨立完成新材料的引進和新模具及供應商的跟蹤確認；
5.善於團隊合作，具有良好的溝通協作能力，能夠及時有效地與同事或其他部門溝通協作。
6.了解常用五金件和塑料的特性、加工工藝和表面處理。
多年的產品開發代理設計，只看壹張照片或者客戶提的要求就能設計出客戶或者老板想要的產品。
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