收入占比：藥品35%，耗材40%，其他25%。其中藥品零差價，醫院壹分錢不掙，耗材有15%的差價，賺取5×0.4×0.15＝0.3億，其他的5×0.25＝1.25億，這些成本小的多，差不多有1.1億的純收入，這樣總的凈收入1.4億。
支出（僅是我知道的）：
1、工資平均5000元左右，1500×5000×12＝0.9億。
2、電費每天5萬（別不信，剛開始我也以為聽錯了），開空調單位話每天增加2萬。365×5＝0.1825億。空調算開5個月，5×30×2＝0.03億。***0.1825+0.03＝0.2125億。
3、醫療垃圾費，按斤付給收購方，大體壹年幾百萬。
4、維修費用，這個沒具體數字，我知道的CT和核磁，每次的維修費用都是以萬為單位，四五臺機器，每年每臺不得修個五七六次的。
就這些壹年的支出就是0.9+0.2125+0.05＝1.1625億。
1.4-1.1625＝0.2375億。醫院花錢太多了，這剩下的2千萬根本不夠開支。我們工資卡經常換銀行，原因就是工資在哪個銀行發，哪個銀行能給貸款。
這就是現狀，很多人幻想著免費醫療，按照現在的醫療質量那是絕無可能；如果真免費那又絕對不是妳想要的！
妳得分時候，往前數三年都是盈利的，我們醫院二甲的，從1955年還是1957年建立醫院到2018年賬戶上有壹個億，然而醫改後也就是2018以後全國的醫院全在賠錢，就我們這點錢不夠三甲醫院賠壹年的，我們這壹個縣醫院壹般壹年幹賠幾百到上千萬，主要是藥品加成和耗材加成的取消對醫院打擊太大了，直接把醫院推進了火坑，壹般醫院這麽下去扛不住的，沒幾年就完事了
欠債多，支出大。
現在基本上就是自收自支。醫院的是待遇和人員收入基本上是靠營業情況來決定的。縣級醫院的業務收入是非常重要的收入來源。上半年的營業情況是不容樂觀的。上半年基本上處於虧損狀態。那些做的比較好的縣醫院可能情況要好壹些，但是大部分分在上半年都是處於虧損狀態的。下半年呢是醫院住院的高峰期，因為很多疾病的話，在下半年會加重，那麽，住院的人數呢會明顯的增加，這樣的下半年的收入是比較高的，是有比上半年的話盈利情況要好很多。妳如果通年算的話，應該是略有虧損或者是略有盈余。醫院的話員工至少也有壹兩千人，現在相機醫院被畫室劃分為二類公益事業單位收入來源明顯要靠自己。相較於三甲醫院等大型醫院經營狀況還是比較艱難的。現在有農合和醫保的支持，那日子過的壹般吧。人員的收入情況，嗯，醫院的經營情況了。醫院的經營壓力還是比較大的。家現在實行分級診療政策，鄉鎮衛生院呢報銷比例哦，很多小毛病的話就會在鄉鎮衛生院就近治療了。我想這衛生院治療效果不理想的話，很多人會選擇三級甲等型綜合醫院來治療，縣級醫院的規模呢，處在比較尷尬的位置。據了解呢，如縣級醫院工作人員的待遇並沒有大家想象的那麽高。在接待患者較少的上半年，甚至有可能工資都不能及時發放。很多政策待遇也很難有效落實。職稱的評定呢，要跟妳壹樣的經營情況。逐漸落實。行業呢是壹個講究經驗的。工作。種類。剛入職的新員工的工資會非常的低。也從側面反映了現在的縣級醫院並沒有大家想象的那麽樂觀。那些新聞上甚至看到了縣級醫院連年虧損，連員工社保都不能正常繳納的情況也時有發生。家醫院的經營主要看，當地的經濟發展水平。和醫院的基礎條件，管理層的領導能力等多方面因素。像縣級醫院呢，有非常明顯的淡旺兩季。上半年的話是比下半年要低壹些的。有壹些情況甚至出現上半年工資都不能及時發放的現象也時有發生。醫院的是事業單位。國家給了相應的政策，但是呢，很多收入還是要靠自己的經營狀況。經營狀況比較好的醫院。員工的待遇，那可能會是比較不錯的。但是受大環境影響大，多數縣級醫院的經營情況並不是那麽好。現在國家推行新的政策改革，把縣級醫院化為了二類公益事業單位，那麽國家會逐漸減少對縣級以上醫院的扶持力度。那麽醫院以後的經營情況應要根據自己的經營能力來決定。醫院的。盈利或者虧損是多方面因素決定的。分享就到這裏，謝謝大家。
很多醫院看起來病人多，收入高，但仍然虧損，壹是支出大，浪費驚人，管理松懈，二是私收費突出，是有些科室長期存在的問題，收入是自己的，支出是公家的。
縣級醫院虧損，首先是院長書記瀆職罪。處於壟斷地位居然虧損，不是貪汙就是利益輸送，掏空醫院。要不就是任人唯親，占了主任位置引不進，留不住高級人才。
百分之九十九都虧損
主要還是靠做賬水平，按現在屬公立醫院的話，百分百虧本
醫院會虧損？天大的笑話
我們縣人民醫院，醫務人員就3720人，分兩個院區，二甲醫院！財務略有贏余！位置也比較尷尬，比如我老家鎮上有兩個二乙醫院，基本上小手術在鎮上就能搞定！個別科室，比如微創技術，我們鎮上有所私立醫院還是本省甚至鄰省都小有名氣！大點的手術壹般開車壹個小時就能到南京的三甲醫院！所以縣人民醫院位置確實尷尬！