根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條及四川省人民政府《關於貫徹落實國務院修改決定的通知》(川府發[2011]28號)規定，在崇州市工傷的職工享受以下待遇:
1.工傷治療所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金中支付；
2、由工傷保險基金按照省市規定支付的住院夥食補助費；
3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付；
4.停工留薪接受工傷醫療的，停工留薪期間原工資福利待遇不變，由單位按月支付；
5.住院期間，生活不能自理階段的護理由用人單位負責；
6、從工傷保險基金中支付9個月本人工資的壹次性傷殘補助金；
7、由工傷保險基金支付的勞動能力鑒定費；
8.勞動終止或者解除時，按照成都市上年度職工月平均工資，工傷保險基金支付6個月的壹次性工傷醫療補助金，用人單位支付10個月的壹次性傷殘就業補助金。
用人單位未參加工傷保險的，由用人單位支付全部費用。
本人工資是指工傷職工因工遭受事故傷害或者患職業病前12個月的月平均繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
工傷保險條例
第三十七條因工致殘的職工被鑒定為七至十級傷殘的，享受下列待遇:
(壹)根據傷殘等級從工傷保險基金中支付壹次性傷殘補助金。標準為:七級傷殘13個月，八級傷殘11個月，九級傷殘9個月，十級傷殘7個月；
(二)勞動就業合同期滿，或者職工本人提出解除勞動就業合同，工傷保險基金支付壹次性工傷醫療補助金，用人單位支付壹次性傷殘就業補助金。工傷壹次性醫療補助金和壹次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府制定。
四川省人民政府
《關於貫徹國務院修改決定的通知》
川府發[2011]28號
二、堅持依法行政，嚴格執行各項規定。
(三)職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘，勞動(聘用)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(聘用)合同終止工傷保險關系的，享受壹次性工傷醫療補助金和壹次性傷殘就業補助金。標準按統籌地區上年度職工月平均工資計算:壹次性工傷醫療補助金標準為七級傷殘10個月，八級傷殘8個月，九級傷殘6個月，10級傷殘4個月；壹次性傷殘就業補助金標準為7級傷殘26個月，8級傷殘18個月，9級傷殘10個月，10級傷殘6個月。
2022年學校安全工作自查報告通用範文1？我校認真執行《學校衛生條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《生活用水衛生監督管理辦法》、《國家體育衛生條例試行基本標準》等。結合學校實際，加強學校精神文明建設，加強學校衛生工作，切實抓好健康教育，創造良好的育人環境，提高學生健康水平，切實搞好學校環境衛生和個人衛生，努力提高學生健康水平。我們對學校衛生工作進行