辦理住院手續時，應將醫保記錄和醫保卡交至醫院住院部，以便醫保統籌賬戶順利使用。如因急診不能在當時提交，應及時將醫保記錄和卡片移交醫院。壹般情況下，醫保報銷有起付線的，會根據醫院的級別不同，設置不同的住院起付線。級別越高，起付線越高。市壹級及以下醫院100元，市二級醫院200元，市三級醫院300元，非本地醫院400元。未達到起付線的，不予支持報銷。換句話說，妳必須高於免賠額才能報銷。起付線以上部分按規定報銷。另外，可能還有壹些藥品不在醫保範圍內，需要自己承擔)，所以在辦理住院手續時需要支付壹些現金。
醫保報銷是按比例進行的，不同級別醫院住院報銷比例不同。壹般在70%左右浮動。報銷的比例和金額與自己的檢查和用藥、醫療水平等因素有關。比如明確甲類藥品可以享受全覆蓋，丙類藥品需要承擔全部費用，乙類藥品報80%，承擔20%的費用。
社會保障有哪些類型？
1，醫保。醫保的好處是可以及時保障健康，因為生病後需要及時治療，醫保報銷後花費較少，可以減輕經濟負擔；
2.工傷保險。企業職工參加工傷保險的，壹旦發生事故，當地勞動和社會保障行政部門將依法進行工傷認定。認定為工傷的，由政府勞動鑒定機構對工傷職工進行傷殘等級評定，政府社會保險部門按規定進行賠償。這樣，可以更好地維護企業職工的合法權益；
3.生育保險。女工從懷孕到分娩，身體變化大，體力消耗大，需要休息和護理。生育保險為她們提供孕期檢查、醫療服務、生育津貼和帶薪假期，保障了她們生育期間的健康和基本生活，解除了她們的後顧之憂；
4.失業保險。我國失業保險制度建立以來，壹直實行基金制，資金來源是用人單位繳費和財政補貼。實踐證明，基金制度與我國經濟發展水平相適應，能夠為失業保險提供穩定的資金來源。但僅限於用人單位繳費，員工個人不繳費；
5.養老保險。養老保險就是60歲以上的人可以根據當地的經濟水平享受保障金。
法律依據
中華人民共和國社會保險法
第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡且累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定的年限。