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我不想這麽做。感覺在那裏工作就相當於吃苦!不管是金錢還是精神,都不算什麽~!

下面是針對這個問題的壹些建議~希望對妳有幫助!

1.走自己的路,讓別人說去吧。

在和嫉妒心強的人相處時,最好不要采取壹些方式來對付嫉妒心強的人。因為嫉妒本身就是多疑多疑的。所以,還不如把吃醋的人當成普通人。俗話說,不驚訝,就會驚訝。與其苦苦思索,不如“無為而治”,最終達到“無為而治”的效果。

2.采取必要的妥協和讓步策略。

再聰明的人也是愚蠢的,難得糊塗。

孔子曾說:要聰明有智慧,要保持愚蠢;工作是世界,保持它;勇敢幫助世界,用親情留住它;富遍天下,保持謙虛。這不僅僅是壹個簡單的策略,事實是,當壹個人被鮮花和掌聲包圍時,他需要謙虛謹慎,這不僅可以防止他吃醋,還可以從根本上調整自己。

化恨為愛,才能克制紛爭。

化恨為愛的方法,主要是用真摯的愛去影響嫉妒的人,從而消除和化解嫉妒。人們常說,“恨是離心藥,愛是膠水”。所以遇到吃醋的人,如果能以善舉回報,以愛感化吃醋的人,恩怨自然就化解了。

以有原則的寬容來克制無原則的鬥爭,是根除雙向嫉妒和多向嫉妒的關鍵。如果壹個嫉妒心強的人向妳挑戰,妳不去抗爭,反而會退縮,以適度寬容而不失原則的求同存異,或者求同存異,都是化解嫉妒、避免嫉妒的好方法。

3.說服和鼓勵的對策

當有些嫉妒是因為誤會引起的時候,就要進行說服和溝通。否則誤解會越來越深,嚴重幹擾和破壞人際關系的正常溝通。勸的時候註意冷靜,做好多次勸的準備。

我們也應該對嫉妒的人采取鼓勵的態度。因為嫉妒心強的人在處於劣勢時,心理上是失落的,不平衡的,雖然表面上像牛壹樣豪邁,但內心是空虛的,隱含著壹種悲觀的情緒。所以對嫉妒的人要采取鼓勵的態度,主要是客觀地分析他的長處,堅定他的信心,改變他的錯誤觀念,盡量給嫉妒的人提供壹些實質性的幫助,讓嫉妒變成公平競爭。

下面是壹些資料,希望對妳有用!!

美國斯坦福大學心理學教授羅亞博士認為,人人生而平等,每個人都有足夠的條件成為主管,升到高層,但必須懂得壹些與人交往的技巧。以下是教授的建議:

無論妳多麽有能力,多麽自信,都要避免自戀,不要讓自己成為壹座孤島。在同事中,妳需要找壹兩個知心朋友,我們壹般會進行壹次討論,交流壹下心聲。

如果妳想成為人群中的領導者,並獲得他人的尊重,妳應該註意維護自己的形象。無論遇到什麽問題,都不需要慌張。凡事都有解決的辦法。妳要學會冷靜,冷靜處理壹切問題。

妳發現妳的壹些同事總是反對妳,所以不要擔心。這可能就是“人言輕”的關系吧。對方假裝“學長”,認為妳年輕,缺乏工作經驗。妳應該設法得到公司裏壹些前輩的支持,這樣人們就不會低估妳。

要獲得上司的欣賞和信任,首先要對自己有信心,欣賞自己,不要只對自己說“不”。雖然妳缺乏工作經驗,但也沒必要感到沮喪。只要妳下定決心把事情做好,妳就會做好。

凡事盡力而為,量力而行,尤其是妳所處的環境,很多同事都在盯著妳,隨時準備指出妳的錯誤。妳需要保持警惕,壹步壹步完成工作,配合實際行動,這是每壹個成功的主管必備的條件。

利用午餐時間與其他同事交流,增進感情,消除彼此之間的隔閡,有助於妳的職業發展。

怎麽對付自己討厭的人?

如何對付那個笑裏藏刀或者愛挑撥離間的人?

像笑裏藏刀壹樣對付同事並不難。表面上要和他保持友好關系,背地裏要防著他。所有與他有關的經營決策匯報都要召開會議,邀請相關人士參加。其他業務信息總是避而不談,和他的交流僅限於業務、個人隱私甚至其他同事。只要壹切有所保留,他就不可能對妳下手!

至於那些愛挑撥離間的人,最好的辦法就是在工作時間之外和他們保持距離,記得言行要謹慎,避免給他任何“痛腳”。如果可能的話,妳可以把他和其他同事孤立起來,讓他無依無靠。

遇到麻煩的同事怎麽辦?

這種人很麻煩,經常會因為壹些事情而生氣。小事要變成大事。當他們遇到事情或談論與妳無關的事情時,不要妄加評論或妄下結論。如果事件與妳有關,妳只需保持低調,所有官方文件必須遵循完整的程序。要打報告,就要白紙黑字向上級匯報事件,讓他決定是非。當然,別忘了保持自己的儀態,事後保持沈默。

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給惡棍開藥方。

辦公室裏總有壹個角色不甘寂寞,那就是反派。他們上躥下跳,或在明處,或在暗處,無論妳多小心,都難免會被他們盯上,從踩妳的腳到爬妳的肩膀,都會讓妳在劫難逃。

但是,妳能忍氣吞聲嗎?絕對不能,否則他們更囂張,妳更倒黴。唯壹的辦法就是振作起來,鼓起勇氣和他們鬥爭。讓我們壹起開動腦筋診斷小人,開出有效的藥方。

藥方1:揭露惡行。

反派表演:搶奪他人勞動成果

反派級別:* * * * *

演講者:娜娜

性別:女

年齡:22歲

職業:規劃

剛加入這家房地產公司的時候,我是個新人。為了得到公司的認可,我幾乎成了工作狂,經常想出很多新奇實惠的點子。我的第壹個計劃得到了經理“有創意和新穎”的外觀。經理的表揚使我更加自信和大膽地工作。

同事莉莉是我的好朋友。我忙的時候,她會適時遞上壹杯咖啡。我加班,她會再送壹盒盒飯;我兩只手要八只手用的時候,她總是自動拿起材料幫我打印。她就是這樣在每壹件小事上打動我的。

有壹次,我滿意地完成了壹個計劃,交給了經理。誰知第二天他找到我:“娜娜,我本來很看重妳的才華和敬業精神。沒有新想法沒關系,但不應該抄襲其他同事的想法。”經理驚訝地看著我,遞給我壹本策劃書。天啊,和我的出奇的相似,策劃人是麗麗。

面對經理的不滿和好朋友的“辛苦”,我無言以對,因為我沒有任何證據證明自己的清白。

機會終於來了。我接了壹個非常重要的案子。我比平時更忙。我從自己的新想法中篩選出兩個方案,做了兩個方案,A和B,麗麗經常主動幫我做A方案,但暗地裏我把B方案給了經理,讓經理配合我。果然,Lily很快就交了壹份與書A頗為相似的方案。得知真相後,經理非常生氣,要求莉莉另找工作。

其實麗麗走後,我壹點都不開心,因為我不僅失去了壹個朋友,也失去了對同事的信任。

藥方二:聯合起來,當眾出醜。

小人的表現:有責任就拿結果來推。

反派級別:* * * * *

演講者:柯木

性別:男

年齡:24歲

職業:工程師

辦公室裏有小人,像公廁裏的蒼蠅,嗡嗡亂飛,抓不住,揮之不去。被打擾的人願意拍拍屁股走人,但不願意為了這種事耽誤了活動。對付小人的方式因人而異:如果手段高,用小人驅趕;能力高,也是個有顏色的小人;品德高尚者,應對小人寬容;如果血壓高,恐怕只會氣小人。

“潘太過分了!”看,剛剛被領導訓了壹頓的小楊氣憤地嘟囔著,“成績都是他的,責任都是我的。跟他在壹起是我倒黴,這個月的獎金都泡湯了!”小楊的話立刻引起了辦公室其他同事的議論聲。潘瀟做事不夠公開。每個人在項目上壹起工作。他不僅挑剔,還把別人的功勞據為己有,卻把責任推到別人頭上。但是他的月報太奢侈了,領導都信了。小楊並不是第壹個因為誹謗言論的人。為了遏制反派的勢頭,我們決定懲罰潘瀟,讓領導們擦亮眼睛。

小楊和潘瀟都負責界面顯示模塊的開發。在測試過程中,我們發現潘瀟的壹些代碼有缺陷,可能會導致界面無法正常顯示,但我們都沒有告訴他。向領導演示開發成果時,大家異口同聲地稱贊接口模塊。當領導問是誰出資時,潘瀟立即走上前去。

演示開始很順利,但是潘瀟的代碼最後出了問題,界面出不來了。無奈之下,他又故技重施:“這部分是小楊寫的吧?”領導不禁皺眉:“是誰的?”小楊假裝不知所措,潘瀟幹脆趁機推脫責任。小楊信心滿滿的上臺,冷靜的發現問題,領導終於意識到小楊才是幕後英雄。從那時起,潘瀟的小伎倆不再致命。

事實證明,對付小人的關鍵是團結同事,發揮他們的才能,讓他當場現身,遏制他的勢頭。如果妳被自己的感情或者君子風度所左右,那妳只能迷失自己。

藥方三:引導小人拍馬,被踢。

反派表演:厚此薄彼的馬屁精

反派等級:* * *

演講者:水靈靈

性別:女

年齡:25歲

職業:統計

阿諛奉承未必是小人,但如果阿諛奉承是建立在貶低別人、討好另壹個人的基礎上,那麽奉承者就被認為是小人,張蝶就是如此。

張蝶是壹個不喜歡看別人的菜的人。除了給領導拍照,他也給有背景的同事拍照。比如,她對新來的收銀員小李說:“啊,這條銀蝴蝶項鏈和妳的毛衣真配。水靈靈穿了就不好看了。她沒妳白,穿衣服也沒品味。她是個爛衣架,用來鋪衣服的。”她之所以拍小李,只是因為她剛剛得知公司的行政總監是小李的叔叔。因為我總是被她排擠,所以覺得特別反感,但又不想和她當面爭論。我只是隨便跟壹個愛傳閑話的同事說,小李是任賢齊的粉絲,她的男朋友又高又帥。而且小李唱功最好,音質和王菲很像。

這些話很快就傳到了張蝶。第二天,她送了壹張任賢齊的CD給小李,小李連連擺手說:“我不聽。我最討厭任賢齊。看起來很臟。”張蝶楞了壹下,迅速轉動舵。“其實我也不喜歡他。對了,聽說妳男朋友是個高大帥氣的白馬王子。他什麽時候帶過來給我見面?”小李有點不高興:“我不喜歡談私事。”

張蝶很聰明地回答道:“妳今晚有空嗎?壹起去卡拉ok酒吧怎麽樣?反正是周末,我們開心地唱壹晚上吧。”小李搖頭說沒有,張蝶勸道:“去吧,我還跟同學說妳是王菲第二,妳今天要給她帶個歌後。”小李說:“妳請了水靈兒。我們都是初中同學,也是好朋友。她是我們學校的‘小夜鶯’。”

張蝶壹聽不再說話,被動地回到了自己的辦公室,她似乎從小李的冷漠中明白了壹些東西。後來,她知道小李最恨任賢齊。小李男朋友身高不到170cm,滿臉痘痘。小李嗓子很差,根本不喜歡唱歌。從此以後,張蝶拍馬屁,再也不會拿我當墊背的了。

開小人處方的要點:

要對癥下藥,保證根治,這樣就不敢再犯了。

TIPS1:學會防範小人;

1.近小人而遠君子或近君子而遠小人,都是不可取的。同事之間應該有分寸地相處。不要太近,泄露隱私,避免小人為私利傷害妳。

2.妳的密碼(如電腦密碼)應該絕對保密。

如果被殺了,要抓住機會證明自己的清白,不要只是容忍,萬壹再次被小人陷害。

4.觀察身邊的人和事,盡量防患於未然。

TIPS2:對付惡棍的小技巧:

1.以其人之道還治其人之身。

2.當面揭露反派的嘴臉和行為,讓他不敢去害人。

3.向老板投訴,抓小人現狀。

4.私下約談小人,嚴肅給予嚴厲警告。

再開壹張3份的處方。

演講者:郭燕

性別:女

年齡:27歲

職業:文化公司員工

偏方1:

白加黑(壹周壹次,壹次壹片,對於愛上網絡的人來說,效果很奇妙)

年輕人小時候沈默寡言,得意忘形的時候就在電腦裏加點料,在屏保裏輸入“惡有惡報”的大字或者幹脆發病毒郵件,同時贈送恐怖片和嚇人的電話,導致失眠或者夢中尖叫。

偏方二:

停止腹瀉(每周3次,每次3片,針對未婚、無良和控制欲強的人)

當反派最軟弱的時候,他會被辦公室裏的漂亮女孩淹沒。MM敢怒不敢言。這時,三個仰慕MM的壯漢被邀請以迅雷不及掩耳之勢出現在反派面前,讓他驚慌失措,不得安寧。

偏方三:

腦心通(每月壹次,不限劑量,適用於嗜酒者或酒後亂性者)

小人以陷害他人為生,聯系所有同事以其人之道還治其人之身,周末在飯桌上對其進行攻擊。喝完酒,他讓自己摸黑回家,把壹本名著《尼羅河上的慘案》塞進褲兜。

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