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如何應對被90後、00後討厭的職場酒桌文化?

初入職場,要知道和領導喝酒的基本規則。就是知道自己的位置和角色;不越位,做不該做的事。比如先坐,喝酒,勸吃,或者離開酒桌;不要缺席。就是睜大眼睛,豎起耳朵。看到壹個空杯子,站起來倒滿,等等。看領導的眼神。領導要馬上做;不要自作聰明,沒有領導同意,不要說,不要做;就是再次照顧好自己幹凈的外表和文明的言談;真誠、熱情、克制;註意食物的外觀。不要主動幫助別人;吃飯的時候不要撅嘴。

最後,喝酒的問題。不喝酒駁人面子;當妳心情不好時,很容易把事情弄糟。如果領導或客人強迫他喝酒,不要直接拒絕,而是委婉地婉拒。如果妳無法拒絕,又不能喝酒,我教妳壹招憋氣,壹般會讓妳咳嗽。這時候妳要轉身,把杯中的酒吐出來,倒掉。下次沒人會讓妳喝了。喝完酒想最後走,可能要自己掏錢。留著票據,回去報銷。總之要謹慎,註意細節,把握分寸。酒桌文化是中國傳統文化的壹部分。抵制酒桌文化,就無法融入中國的社會和商業環境。

領導說酒場後還有別的事要安排,就不喝了,找理由推脫,好好伺候。領導喝醉了,幫他找個司機或者送他回去。如果領導問妳喝了多少,意思是如果不錯,妳可以拿出來幫領導戒酒。如果這個時候真的不能喝,壹定要提前打好疫苗,不要為難自己。就算酒不好,喝多了也會把大家當兄弟。我建議妳停止喝酒。如果妳出醜了,領導對妳的觀感也會下降。酒就是人品,有些領導相信這壹點。

所謂拒絕酒文化,就是不想被人勸著喝酒。不能喝就裝白。壹般不是針對個人,也不需要妳帶頭。我們需要註意的是酒場禮儀。簡單的就是做好服務,讓客人舒服,比如開門,安排座位,開酒。只要不犯大錯總之在酒場上多學習多看點,就這樣。接觸多了,就是酒場高手了。問領導酒局的類型,目的,參加人員。如果有必要,妳甚至可以私下問問妳的同事之前有沒有參加,情況如何,然後根據妳的實際情況自己做決定。

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