1，股權結構的分配可以分為以下三種方式:
(1)平均分布。所有股東意見不壹致時做出的決策是低效的，但它的好處是共擔風險，共享收益；
(2)絕對控制。就是決策有效率但風險比別人高；
(3)股權的差異化分配。結合前兩者，滲透率最高。
2.法律依據:《中華人民共和國公司法》第216條。
本法中有關用語的含義本法中下列用語的含義:
(壹)高級管理人員是指公司的經理、副經理、財務負責人、上市公司董事會秘書以及公司章程規定的其他人員。
(二)控股股東，是指出資額占有限責任公司資本總額50%以上或者股份有限公司股份占股本總額50%以上的股東；雖然出資額或者所持股份比例不足50%，但根據其出資額或者所持股份，對股東大會和股東大會的決議有足夠表決權的股東。
(3)“實際控制人”是指雖不是公司股東，但通過投資關系、協議或者其他安排，能夠實際控制公司行為的人。
(4)關聯關系，是指公司的控股股東、實際控制人、董事、監事、高級管理人員與其直接或間接控制的企業之間的關系，以及其他可能導致公司利益轉移的關系。然而，國家控制的企業並不僅僅因為它們受國家控制而有關聯。
二、股權結構設計的作用是什麽？
股權結構設計的作用如下:
1.為了明確合夥人的權利、責任和利益，幫助創業公司穩定發展；
2.為初創企業融資提供便利；
3.股權結構不僅影響公司的控制權，也是企業進入資本市場的必要條件。