中國最牛的職業是醫院院長，年收入千萬?
吉林市中醫院（吉林市船營區北大街45號）多年來讓醫生掙提成，科室內包、外包；患者遭殃！?院長—黃建鵬(本院護士),副院長—孔力（針灸）名目張膽的貪汙，經過他們的制定，形成規定，院長拿全院存利潤的2.5%，科室主任拿科室收入的2.3——1.5%。醫院日進百萬，壹個月3000多萬，院長壹個月至少可以拿幾十萬，壹年上千萬。而且還克扣醫生40%工資，逼醫生賺取提成，醫院所有任免不開職代會，全都用錢說話。果然是肥差，怪不得她肯花幾十萬當院長。黃建鵬（73年生人）沒當幾年護士，竟然當上中醫院院長，大家想想這裏面沒事？鬼都不信。
前幾天中醫院竟然又治死壹個患者，該患者住院，吃著中藥就死了，患者欲告無門，因為中醫院有個最能平事的院長——孔力，他們當時允許死者住院時用她姑娘的醫保卡，結果治死人了想告都告不了。他們太狡猾了，不僅騙取國家醫保而且治死不用承擔責任。中醫院類似這樣的醫療事故發生多起了。
1、?醫院規定——醫護人員工資40%來自提成，每月15號開資；在吉林銀行的工資折上只開工資總額的60%（歸財務科），其余的40%靠掙提成賺回來（歸核算辦）。醫生搶患者，開大方，開花方，屢見不鮮！
現在湯藥提成由原來的12%降至8%，本院自產藥、化驗、檢查等按17%提成。西藥、外進成藥按5%提成。掛號費50%提成，針灸、按摩、處置等提成是30%——50%（門診、療區），壹個月下來醫生提成高的1——2萬元不等。全院職工每月都見不到工資條（含退休職工）。每月都因工資分配不合理打仗。
（1）門診病誌不給患者，協定處方瞞騙患者。
為避免患者到外面抓藥。多年來吉林市中醫院建立了很多協定處方用代號。讓妳看了也不知道是什麽藥。不是本院藥劑科調劑臺的人，根本不知道是什麽藥。自2012年9月13號改為電腦開方後，患者更看不到開的是什麽藥。看完病拿著掛號票到收款處交款、到藥房抓藥。藥房投藥缺斤短兩，藥房每月可得數萬元提成進行二次分配。主任得全額的1.5這不算，還要每月貪汙1——2萬，不往下分。
（2）中藥飲片外包多年！
*中藥飲片多年來包給南方藥商，所售款項4、6分賬，這也是吉林市中醫院的中醫特色！後因藥品質量問題（假藥風波）分贓不均，又迫於“進二甲”臨時改為同仁堂供藥，藥品價格猛漲。
2、幹部任免從不開職代會，捐官、索賄明碼實價
院長、副院長、主任、副主任，任命從不開職代會，明碼實價。就連來院做臨時工每月開800---1000元工資，合同工每月1200元的低收入群體都是被勒索對象。現在本院還有好多在編不在崗的同事在家，開最低生活保障，由原來的每月156元——漲到現在每月幾百元，醫院多年來吃著空餉，想回院工作也得花錢上崗，領導卻積極安排新人源源不斷來醫院工作，收款處、藥劑科、療區較為集中（每月工資800元——1200元）。外聘醫生多名（超執業範圍工作),療區承包。科室外包、承包。
吉林市中醫院是事業單位，卻強迫醫生賺提成，吉林市中醫院日門診和療區收入上百萬元，但每年賬面都不見有什麽剩余，錢都去了哪裏？病誌造假，雖出現多起醫療事故，可孔力院長擅長平事，老百姓死了白死。老百姓看病難，看病貴，就是像吉林市中醫院這樣逼醫生掙提成的黑心醫院造成的。國家在大力醫改的情況下，吉林市中醫院竟然這樣猖獗，是誰給他撐腰？誰是他的保護傘？誰來監管？請大家轉載，多轉載壹次，就少壹個人上當受騙，我們就多壹份力量！才會有人來處理吉林市中醫院這樣的黑心醫院。
本院護士出身，吉林市中醫院院長黃建鵬
中國最擅長平事的院長孔力（和我打官司就是個輸）