醫德是醫院的立院之本，是信譽之根，是醫院的振興之本。接下來我認真收集了醫德自查報告，供大家參考。
醫德醫風自查報告範文(壹)為進壹步落實醫德考評制度，促進醫療衛生行業作風建設，在上級衛生主管部門的正確領導下，按照有關文件的統壹部署和要求，我院按照考評標準積極組織自查，現將自查情況總結報告如下:
壹、指導思想
用鄧小平理論，？三個代表理論？以重要思想和黨的十七大精神為指導，全面落實科學發展觀，目標是樹立社會主義榮辱觀，加強醫德醫風建設，提高醫務人員職業道德水平，維護人民群眾的根本利益。誰說了算，誰說了算？原則和？標本兼治，糾建並舉？政策是以規範醫療服務行為、提高醫療服務質量和改善醫療服務態度為主要內容，以控制？返利？、?紅包？、計費提成、處方、亂收費為重點，以優化醫療服務環境為重點，緊密結合專業隊伍現狀，加強教育培訓，完善制度，強化監督，嚴明紀律，組織廣大幹部職工認真學習衛生政策、法律法規，教育引導廣大醫務人員努力學習業務知識，鉆研業務技術，端正工作態度，增強服務意識，提高醫療服務質量。認真解決醫療衛生人員思想、組織、作風、工作中存在的突出問題，解決影響改革發展穩定、醫療質量、內部管理和群眾切身利益的實際問題，不斷增強醫療衛生隊伍的創造力、凝聚力和戰鬥力，樹立良好的行業形象，以中醫藥優勢醫療服務為主要宗旨，以滿足全縣人民群眾基本醫療服務需求、保障人民群眾生命健康為主要工作目標。
第二，精心組織，加強領導
為進壹步加強醫院管理，醫院領導班子召開專題會議，研究部署了醫院醫德考評的具體辦法和詳細工作方案。會議同時研究確定，院長親自擔任組長，副院長擔任副組長，相關職能部門負責人為領導小組成員？醫務人員醫德考評領導小組？下設辦公室，院辦公室主任兼任領導小組辦公室主任，領導小組主要職責和辦公室職責均有規定。有效形成了各職能部門相互協調、發揮主體作用的工作局面。並進壹步完善中醫醫院行政問責實施細則，建立健全獎懲制度，定期對臨床醫生醫療工作進行監督，開展處方點評，對違規醫生進行全院通報批評，對表現突出的醫務人員進行表彰和通報，接受患者及家屬錦旗和感謝信，拒收紅包。對臨床診療過程中在病歷、處方、抗生素使用等問題上違反醫院相關規定的醫生進行簽字批評，由分管院長對違規者進行談話，責令限期整改，並直接給予相關經濟處罰。
第三，組織學習，宣傳發動
針對當前社會上的壹系列不正之風，醫院領導高度重視糾治不正之風，把糾治不正之風工作與醫院經濟發展同等重視，積極貫徹上級衛生主管部門的文件精神和有關要求，以深入學習實踐科學發展觀為契機，自查補缺，積極整改，嚴明紀律， 堅決制止壹切不正之風的蔓延，堅決制止壹切損害人民群眾切身利益的違法行為。 明確治理目標、措施和責任，組織廣大職工認真學習《全縣衛生系統糾正行業不正之風專項治理實施方案》，要求廣大職工深刻認識糾正醫療服務領域藥品收受行為？返利？、?紅包？、?開票傭金？、?過度檢查？、?開個大處方？亂收費等歪風邪氣迫在眉睫。保養？白衣天使？光輝形象，維護人民的根本利益，忠實地執行？三個代表理論？重要思想，醫院組織自查自糾，並設立醫德醫風舉報箱，公開舉報電話，公開承諾服務內容，各科室結合自身特點做好整改工作，全院自上而下評出東至縣醫德醫風建議承諾書，形成了整改工作的良好氛圍。醫院的社會效益明顯提高。
第四，認真落實自查自糾
為搞好醫德醫風建設，糾正行業不正之風，開展文明行醫，倡導優質服務，保障正常醫療秩序，規範醫療行為，根據安徽省衛生系統？十禁？和醫德醫風模範醫院標準，醫院領導小組召開專題會議，研究制定了《中醫醫院醫德醫風建設獎懲條例》。條例首先強調了院領導班子，班子成員要在廉政建設中以身作則、率先垂範，自覺接受群眾監督。規定醫務人員不得謀取私利或者接受醫療？返利？對非法駕駛藥品、藥品和醫療器械、設備采購、財務制度執行等方面做出了詳細的意見和處罰標準。醫院領導班子專門召開班子會，研究成立醫患關系辦公室，接待來信來訪和患者投訴。對群眾反映好、醫德好的，醫院將在周壹晚上7點的院長、主任例會上給予通報表揚。對於上交的紅包，醫院給予xx%的獎勵，並記入醫德醫風個人考核檔案，與評優、晉職、晉級掛鉤。Xxx年來我院參加考核人員***xxx人，其中優秀xx人，良好xxx人。從xx年到xx年，* * *表彰了X人，收到xxx面錦旗，xx封感謝信，拒收紅包xxxxx元。/& gt；五、加強廉政建設
政務公開/& gt；在院務公開欄，每季度公開醫院人員和財務收支明細，讓廣大職工心中有數。對員工的敏感藥品和設備實行民主管理？政務公開，成立藥品招標領導小組，嚴格按政策辦事。1萬元以上的大型設備應提交職工代表大會討論，由部門提交可行性報告。經衛生局批準後，由政府招標辦公室統壹采購。嚴格執行財務管理制度，堅持財務審批？壹支筆？多年來壹直是全縣財務管理先進單位。醫院會把患者利益放在第壹位，做好、管好、精心打造？沒有紅包醫院？，維護？程心醫院？品牌。/& gt；醫院領導始終高度重視醫德醫風建設，積極建立健全制度和機制，加強組織領導，強化管理。倡導人文服務，樹立人文醫療理念，以科學發展觀為指導，組織廣大職工加強自我學習，努力提高自身修養，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，充分發揮以人為本、統籌兼顧、相互協調的科學工作原則，對壹切敏感事物和問題充分發揮監督作用，真正規範醫務人員的職業行為，端正服務態度，強化服務意識，增強職業責任感、使命感和自豪感。除了人類的疾病，有助於健康的完善？作為我們醫務人員永遠的追求！
醫德醫風自查報告範文(二)通過學習醫德醫風教育活動，我深刻認識到，我們在日常工作中確實需要壹些改進。首先要加強政治思想學習，貫徹全心全意為人民服務的思想，把愛、細心、責任放在心上，真正做到愛崗敬業，以病人為中心，從滿足病人需求出發，做到醫德高尚，行醫廉潔，勤政愛民。要加強專業技術學習，不斷更新知識，認真聽取患者意見，時刻接受人民群眾的監督。
醫德是醫院的立院之本，誠信之根，振興之本。加強醫德醫風建設，自覺端正行業作風，真正解決老百姓看病難、看病貴的問題。當然，看病貴的問題有很多原因。不可否認，有些醫療行為確實讓人民群眾不滿，比如收紅包；開個大處方；對病人不熱心；缺乏同情心直接影響患者的切身利益。個人認為，這些損害患者利益的行為在我院是不存在的。即使個別患者想方便壹下，醫生也會毫不猶豫地在收費站提前歸還。我的作品絕對不可能涉及這些行為。但還是有壹些地方對患者的服務不夠周到。因為工作任務重，只是盡力做好自己的本職工作，對工作以外的事情關心不夠。財務工作要做到日結月結，讓住院病人查賬。對於患者不太了解的收費項目，要給予合理的解釋，增加收費工作的透明度。但是，當我過度勞累的時候，真的很難讓患者百分百滿意。
醫德研究是思想教育和精神文明建設的重要組成部分。作為壹個醫療服務者，我應該讓醫德的觀念在我們的頭腦中紮根。記在我們的腦海裏，刻在我們的骨子裏；滲入我們的血液。學習醫德，壹定要認識清楚；【蓮花~山課件】重視思想；行為上服從。深化我們的道德意識和道德觀念；促進整體醫德修養和醫療技術的全面提高。堅持以患者為中心，深化優質服務。
加強醫德研究是提高醫療質量的重要保證。醫務人員只有具備良好的思想素質，端正為人民服務的態度，才能更好地學習專業知識，準確解除患者的痛苦。有了良好的醫德，醫院才有公信力；有了公信力，醫院就有了病源；有了病源，醫院就獲得了經濟效益。有了好處，醫院就有了基礎，醫護人員就有了基本的生活保障。良好的聲譽是醫院的無形資產，需要每個科室和醫務人員維護醫院的聲譽，堅守我們的職責，捍衛醫院的形象，創造醫院的未來！熱情服務患者，想患者之所想，急患者之所急，以獲得患者對我們的信任。要樹立正確的利益觀，提高為人民服務的意識，體現壹個合格醫務工作者的人生價值。
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