1.學歷要求:大專以上學歷，經驗豐富者可放寬至小學文憑。
2.招聘年齡要求:18-45歲，性別不限。
3、身心健康，手指靈活，四肢健全，無色盲，無傳染病，無裸體紋身。
4.必須持有本人二代身份證原件。過期、消磁或臨時身份證都不接受。
5.無犯罪記錄、前科或拘留。
6、能吃苦耐勞，有團隊精神，服從公司安排。
7.專業要求:機械、電子、計算機、電氣及其自動化、英語、管理和IE。
8.電氣及其自動化61人:自動化、電氣工程及其自動化、電氣工程與智能控制、能源與動力工程。
富士康的經營理念
富士康成立於1974，在其總裁郭臺銘先生的領導下，通過提供全球最具競爭力的“全方位成本優勢”，努力讓全人類都能享受到電腦、通訊和消費電子(3C)產品作為便捷生活的壹部分。企業願景；以前瞻的眼光，打造了以機械、光電垂直整合、壹次性購買整體解決方案為優勢的3C OEM服務“eCMMS”商業模式。
憑借堅定無私的理念，我們將為員工、客戶、戰略合作夥伴、公眾和管理層追求高標準的公司治理。
以上內容參考百度百科-富士康。