後勤崗位職責（精選15篇）
現如今，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責的明確對於企業規範用工、避免風險是非常重要的。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是我為大家整理的後勤崗位職責（精選15篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡！
後勤崗位職責 篇1
1、普通工作人員職位，協助上級執行壹般的不需較多工作經驗的任務；
2、公司日常行政管理的運作（包括運送安排、郵件和固定的供給等等）；
3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作；
4、負責各類會務的安排工作；
5、協助行政經理對各項行政事務的安排及執行；
6、完成上級交給的其它事務性工作。
後勤崗位職責 篇21、資料信息的查找與修復；
2、負責銀行數據統計、部門的績效統計和業務稽核工作；
3、協助業務人員進行數據處理、調錄音，信件的打印和投遞等工作；
4、負責辦公用品的保管，各部門日常文件的管理、對現有文檔進行規範化整理等工作；
5、負責部門事務性工作與其他部門的協調工作；
6、上級主管交辦的其他工作事項。
後勤崗位職責 篇31、業務申請資料是否齊全，對資料不全、資料不符的案件進行照會跟進。
2、按操作規則將相關信息錄入系統，確保信息的完整性及準確性。
3、信息變更/加減人/資料的簽收整理及掃描安排，掃描資料的質量監控及時效控制。
4、結合操作系統，對操作中存在的各類問題進行及時記錄、上報。
5、處理其他部門人員的信息的查詢，與其他相關部門進行有效溝通及協調個案的處理。
6、參與幫帶新同事，答復各類咨詢，提供建議及經驗分享。
後勤崗位職責 篇41、協助處長做後勤的日常工作。
2、負責制定工作計劃並做年度工作總結。
3、負責後勤人員的考勤，安排並調配流動人員的工作。
4、負責後勤檔案及材料的統計、存檔工作。
5、負責檢查教學樓內的衛生與管理工作。
6、負責學校的排水、給水、供暖、供電工作。
7、負責安排後勤人員維修全校的水、暖、電、下水設施的工作。
8、負責管理後勤經費使用情況，支付各項各類經濟活動的費用。
9、負責車庫的全面管理工作。
10、組織安排各項活動，完成領導的交辦的其他工作。
後勤崗位職責 篇51、學籍管理員主要負責全校歷屆、應屆學生的學籍管理及日常事務工作。
2、開學時，辦理學生的註冊手續，統計學生變動情況，並及時反饋給上級領導。
3、印發全校學生分班名冊，建立新生學籍，並按規定時間送市教育局教育處查核。
4、管理學生學籍，及時辦理學生轉學、休學、復學、離校等手續。
5、建立和保管學生檔案，及時負責將學生入學，畢業、結業考試成績及學期成績登記在學籍卡上，並按學年或學期收發學生思想品行評語和考核表。
6、接待處理來校了解學生情況的信訪工作，照章開具學習成績證明。
7、認真填好各種報表，做到數字準確無誤，按時上報。
8、堅持管理育人，服務育人，積極參加有關學習，努力提高自身業務水平。
後勤崗位職責 篇6工作職責
1、在公司行政副總經理的領導下全面負責公司的後勤保障工作;
2、全面負責後勤部門全體人員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作;
3、負責擬定公司後勤相關制度，經批準後負責對制度的執行與監督;
4、根據公司的績效考核制度，考核下屬的工作業績;
5、全面負責員工食堂的管理，及時妥善處理員工對食堂服務質量問題投訴，提高食堂夥食質量，強化夥食成本核算，重視食品安全;
6、全面負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況;
7、根據企業發展及員工建議，負責適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議;
8、負責對公司公***區域的衛生、清潔、環境維護以及綠化工作進行指導，定期或不定期對此進行檢查，發現問題及時糾正;
9、負責嚴格執行後勤部門各項費用審批制度，確保後勤費用支出控制在預算範圍內;
10、完成上級臨時交辦的其他工作。
崗位關系
1、崗位名稱：後勤主管
2、所屬部門：行政部
3、直接上級：行政副總經理
4、下屬：後勤職員(包括：廚房職員、保潔員、、綠化員、宿舍管理員)
崗位技能要求
1、熟練掌握專業基礎知識和專業技能，熟悉後勤管理工作的內容和程序;
2、良好的組織、協調、溝通及推動能力;
3、具有較強的工作責任心。
後勤崗位職責 篇71、工作認真負責，按時上下班，遵守學院各項規章制度。
2、采購以批發為主，零購為輔的多渠道采購，團結協作，保證原材料物美價廉，檢驗入庫、損耗要符合規定。
3、采購要按計劃完成，保證質量，杜絕浪費。
4、支票、現金要保管好，不準丟失，及時報帳，手續齊全。
5、嚴格遵守有關政策和財經紀律，大公無私，不得弄虛作假。在采購過程中，不搞公私兼買，不準給私人采購任何物品用品。
壹、盡量大可能選擇和保持豐富的商品品種，為顧客提供超值商品的最大價值和最好的服務。培訓供應商按照公司的程序來做事。
二、熟悉市場了解商品：
1、 參加各類商品展示會，了解新商品的動態。
2、 去其他零售企業，了解別人的商品，尋找適合自己的商品。
3、 了解商品的銷售走勢，清除滯銷商品，為新商品讓出空間。
4、 制訂季節商品銷售計劃，提供行業商品種類報告。
壹、 商品陳列：
1、 與促銷商品配合，進行特別展示。
2、 新商的陳列，月商品和季商品的陳列展示。
3、 對滯銷的商品采取適當的調整，如改變陳列等。
4、 提供季節商品的陳列指南。
5、 從競爭對手那裏學習新的商品展示構想。
6、 分析商品的包裝，確保為顧客提供最佳展示。
7、 與店鋪和市場部門配合，作好商品的招牌標誌。
二、訂貨和補貨：
1、 作好銷售預算，計劃好首單訂貨數量。
2、 安排再訂貨頻率，以保證商品平穩流動及銷售。
3、 為商場再訂季節性商品提供適當指導。
4、 與Vendor協商確保不會斷貨。
三、庫存控制：
1、 堅持采購金額預算
2、 對滯銷商品采取措施，如：改變陳列，調價或清貨等方法來降低庫存。
3、 定期跟蹤未送貨訂單，並采取措施。
4、 經常尋店，確定銷售結果，換季和節日應特別註意。
四、毛利控制：
1、 調查最低的商品成本。
2、 確保達到最低的成本。
3、 查詢每壹個價格上漲的原因，了解上調是否合理，及時做出調整。
4、 每壹期促銷展示，盡量選擇好的，毛利高的商品。
5、 回顧商品銷售，改進滯銷商品陳列或進行促銷。
6、 調查競爭對手是如何推銷高毛利商品。
五、促進銷售增長：
1、 特別的陳列
2、 確定促銷的主題
3、 提前做好每壹期的促銷計劃
4、 特價
5、 展示：試吃，試飲，演示功能
6、 贈品
7、 贈送裝
8、 抽獎
9、 廣告
10、返利和優惠券
六、 廣告宣傳：
1、 選擇應節商品做廣告
2、 選擇保證能收效的商品做廣告
3、 平衡商品在廣告上的品種類型及價格水平
4、 了解競爭對手廣告的水平和品種
5、 檢查廣告商品的銷售情況
6、 嚴格控制廣告商品的成本和促銷費用
7、 檢查廣告商品和廣告收益
8、 更進廣告商品的運輸情況
七、糾正錯誤：
1、 面對現實，首先承認錯誤並采取必要的行動改正。
2、 回顧每壹時期的差錯，並記錄存檔，以便將來不出現同樣的錯誤。
後勤崗位職責 篇81、每學期開學制訂出衛生保健工作計劃，加強檢查與落實工作，期末搞好總結。
2、利用每二周壹次健康教育廣播，每月壹次衛生專欄宣傳，對學生進行健康知識、預防疾病的教育，培養學生良好的衛生習慣。
3、了解和掌握學生健康狀況，健全學生健康檔案。統計好各班學生出勤率，負責做好每天的晨檢工作。
4、做好“六病”防治工作，每學年組織壹次學生體檢，積極開展近視眼、齲齒、傳染病、常見病的防治工作，發現患病的學生應及時與家長取得聯系，及早治療。
5、嚴格管理藥品的購入、使用及過期報廢制度，保證藥品的質量，確保用藥安全。
6、不斷改善學校衛生環境，加強對衛生工作的檢查，發現流行病或在流行病發病期間，及時深入班級做好消毒預防工作（必要時啟動學校傳染病應急預案）。
7、發現流行病或傳染病，及時向學校匯報，並同衛生部門取得聯系，深入班級做好消毒工作，采取措施防止蔓延。
8、及時做好師生傷害事故及小疾病處理工作，必要時負責送醫院治療，並把處理情況進行記載。
9、積極認真參加衛生防疫部門召開的會議，作好記錄，按時向分管領導匯報，做好學校衛生保健工作。
10、檢查學校飲水、飲食衛生，發現問題，采取措施，加以糾正。
後勤崗位職責 篇91、負責全園的總務後勤工作，完成園長交辦的各項任務。
2、定期召開後勤人員會議，加強後勤人員的政治學習和職業道德教育。
3、根據上級有關經費預算規定和幼兒園的實際，擬定後勤工作計劃，並認真組織實施。
4、對分管範圍內的安全工作負責。
5、負責幼兒園基本建設和園內資產的登記、分配、添置、維修、督促職工執行園產使用、保管制度。
6、嚴格執行財務制度，以《事業單位財務規劃》和《財務法規》為依據，在壹定職權範圍內合理使用各種經費，定期審核帳目。
7、努力開展勤工儉學活動，逐步改善辦學條件和教職工福利。
8、堅持後勤為教學服務的方向，關心師生生活，協助教學人員完成各項中心任務。
9、指導督促衛生保健工作，指導並安排新上崗的'保育人員的培訓工作。
10、領導管理好食堂及園內治安，門前三包等項工作。
11、領導、組織好對屬總務後勤部門有關人員的考勤、考績。
後勤崗位職責 篇101、負責辦公司物品的領用、使用、管理和維護；
2、向有關部門遞交文件，報告等；
3、負責公司設施的管理，加強與有關部門的聯絡，保證物品正常使用；
4、協助領導做好對外接待工作；
5、負責辦公室的財務管理，環境衛生管理及壹般事物的管理；
6、完成領導交辦的其他臨時性工作。
後勤崗位職責 篇11壹、後勤主任在校長直接領導下，具體負責學校後勤工作。
二、後勤工作必須為學校教學服務，要認真貫徹勤儉辦學原則，努力改善辦學條件。
三、抓好基建，管理好維修校舍和教學設備，教育師生愛護公***財物，制定合理化使用設備和教具等規章制度，利用假期合理安排學校的各項設備的維修，做好開學後各項物品的準備。
四、搞好學校安全保衛工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發生，協同學校工會搞好教職工福利工作。
五、對學校後勤的人、財、物和安全負總責，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產及低值易耗品的管理使用和采購。
六、負責日常巡查、保證供水、供電、通訊等設備完好，暢通無阻。
七、制定後勤工作計劃並具體抓好落實，定期總結及時歸檔。
八、負責全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環境整潔，搞好草坪綠化、盆花栽植養護與樹木管理。
九、負責抓好安全保衛、防火、防盜、防震工作與突發事件的處理，定期對消防設施的管理與安全進行檢查。
十、加強對後勤人員的政治業務學習，端正工作思想，改進工作作風，牢固樹立為教學服務，為提高教學質量服務的思想。
十壹、定期向校長請示、匯報工作、主動接受領導和群眾的監督，檢查落實各項規章制度的實施情況，努力改進工作作風。
後勤崗位職責 篇121、做好公司行政事務性工作，為辦公室主任當好參謀和助手，搞好辦公室內部服務。
公司辦公室各項行政性事務多請示，多匯報，聽從領導指揮，服從領導安排，對領導交辦的各項任務，堅定不移地貫徹執行。
2、負責各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發處理及立卷歸檔工作。
對各級部門的文件當天進行登記造冊，填寫文件處理單，經相關領導批復後按要求填寫傳閱單，並進行傳閱，原文件自領導批復之日起歸檔。
3、負責各類文件的收發處理，並定期整理送交檔案室，協助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作。辦公室歸口的各類文件做到當天處理，及時歸結。文件每周送交壹次檔案室，協助檔案管理員在送達之日起壹周內做好立卷歸類工作。
4、負責上級領導和有關外來人員的接待、服務工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領導及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達相關領導。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務忌語，重要來電及時做好登記，當天轉達相關部門及領導。
5、負責文件、材料的打英復印及登記管理；在交辦者規定的時限內完成各種文件、材料打英復印工作，確保文件準確無誤;文件打英復印完後按要求及時進行各項登記。
6、負責總經理室衛生和文件整理，制定公司節假日值班與辦公區域衛生劃分及衛生檢查工作；總經理辦公室衛生保持早、中、晚各清理壹次。
後勤崗位職責 篇131、組織工廠內職工對常見病、傳染病、衛生知識的宣傳；
2、負責做好廠房及後勤設施的建檔和管理工作，安排廠房維修與保養，督促有關人員做好後勤設施的維護，堅持損壞賠償制。
3、主持制訂員工餐廳的各項規章制度，加強對員工餐廳的檢查和考核，不斷完善員工餐廳管理和菜點質量管理。負責搞好員工餐廳的食品衛生、清潔衛生和安全消防工作。
4、按時完成上級領導交辦的其他工作任務。
後勤崗位職責 篇141、協助上級完善後勤管理制度並貫徹執行。
2、負責物料采購工作、倉庫物料管控及車輛的日常保養。
3、負責公司藥品器械及勞保用品等的配送相關事宜，並做好進出庫臺賬。
4、完成上級安排的其他事宜。
後勤崗位職責 篇15①在行政主管的帶領下，負責公司的後勤保障工作，對設備檢查與維修管理，對於所出現的問題做好應急總方案，處理好資產設備的售後服務與維護，杜絕非正常損壞，有效防止公司資流失。
②公司食堂管理：負責職工食堂管理工作，確保食品衛生安全，提高職工夥食質量，並對夥食成本控制和核算。
③公司環境衛生的管理，做到衛生無死角，責任區域內的衛生達到優良。
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