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醫務人員守紀律、守規矩、樹新風

醫護人員需要有很強的事業心,因為他們面對的病人是寶貴的生命,所以想知道醫護人員應該說些什麽來吸引人嗎?接下來給大家推薦壹篇醫護人員遵守紀律,樹立新風的講話。希望妳對醫護人員演講的優秀模式感到滿意。

醫務人員守紀律,守規矩,樹新風。語音1

誓言無聲,行動會說話。如何在醫療工作中遵紀守法,進壹步加強醫德醫風建設,提高身體素質和思想素質,加強專業培訓,提高業務素質,為患者提供滿意的醫療服務,為我市醫療管理水平的提高做出貢獻,是我們迫切需要解決的問題。

“誠信、規矩、紀律”九字箴言。簡明指出了黨員必須遵守的行為準則,是加強黨性修養、改善局面的方向,使知行合壹。修養和境遇的提升不是來自於無,而是來自於學習。

第壹,“紀律”是基本原則。

黨的紀律,包括政治紀律、組織紀律和群眾工作紀律,必須為黨的各級組織和黨員所遵守。只有嚴明紀律,我們黨才能團結壹心,戰勝各種困難,推動事業發展,贏得民族復興。如果黨的紀律成為擺設,就會形成“壹人違紀,眾人效仿”的“破窗效應”,使黨的章程、原則、制度、安排都失去嚴肅性和權威性,黨成為各有所需的“私人俱樂部”,失去凝聚力和戰鬥力。所以,作為醫務工作者,壹定要加強紀律意識,讓自己的壹言壹行都緊緊裝在紀律的安全套裏。只有這樣,我們才能不走錯路,不走彎路,才能更好地履行治病救人的職責。

第二,“講規矩”是基本要求。

講規則就是要熟悉規則,遵守規則。壹個團隊如果沒有規則,就會步調不壹,像散沙;沒有規則,壹項工作無法開展,無法成功;沒有規則,壹個社會就會失去秩序,陷入混亂。俗話說:不守規矩,不成方圓。新時代的規則有了新的要求。新時代的規矩,要求黨員幹部懂得規矩、黨的規矩、政治的規矩、黨紀國法的規矩、規章制度、道德規範、標準禮儀等規矩。妳要清楚自己能做什麽,不能做什麽,應該做什麽。不能為所欲為,壹切都被原諒,不能魯莽。有些黨員幹部出問題、犯錯誤,原因之壹就是不守規矩。但是,講規矩不等於墨守成規,更不等於被綁在背後。規則和創新不是壹對矛盾的概念。講規則也要求醫務工作者堅持自主創新,堅持實踐,務實踏實為患者排憂解難,制定更適合患者的治療方案,不斷學習新知識,提高醫療水平,真正為患者服務。

第三,嚴於律己,嚴格醫療

醫務工作者要嚴格按照醫療規範辦事,提高自身素質,才能更好地履行醫療職責,完成醫療任務。壹個醫生不能只抱怨病人不守規矩,不講道理;醫務人員首先要體現嚴於律己的優良作風,熱心科學,自覺拒絕自己的無知、迷信和偽科學,自覺擺脫經驗主義、教條主義和保守主義的束縛,勇於承認自己的不足。

第二,永遠把工作放在心上。醫生是壹個神聖的頭銜,醫護人員是壹個神聖的職業。雖然我不是壹個在臨床壹線工作的醫生,但作為壹名醫務人員,我首先要關註自己的工作,要有“幹我所為,愛我所為,專我所為”的職業意識,努力工作,無私奉獻。醫務人員需要有強烈的職業意識。醫務人員對工作的熱愛,會讓我們的客戶認同我們的工作,減少醫患矛盾。就像醫生對工作認真負責壹樣,患者對醫生的信任自然加強,依從性自然提高;醫生馬馬虎虎,患者自然容易產生抵觸情緒,產生醫患沖突。在患者眼裏,醫務人員就是權威,所以作為醫務人員,無論在什麽崗位,都要時刻牢記自己的責任。

第四,平等對待每壹個客戶。

醫生應該平等地對待每壹個病人,不管他們的身份和地位如何。醫務工作者也應該平等對待每壹個客戶,不搞特殊化或差異化。對找關系、問熟人的客戶壹視同仁,照章辦事;要註意態度,耐心向文化教育水平低的客戶解釋。“紀律和規矩”不應成為單純的文字,而應內化於心、外化於行、處理於位、知行合壹,從而促進醫務人員積極形成“紀律和規矩”的價值取向和行為習慣。我相信醫學事業會有更好的明天。

醫務人員遵守紀律,遵守規則,樹立新風,講話2

“四個全面”的提出,宣示了黨和國家領導人治國理政的新布局。“紀律”“規矩”成為新常態下的熱詞。當前,各行各業對紀律和規矩的重視程度前所未有,健康行業也不例外,甚至對紀律和規矩的要求更加嚴格,因為醫務人員的紀律和規矩關系到人民群眾的生命安全。

醫務人員遵守紀律和規則是非常重要的。醫療衛生工作關系到千家萬戶和人民群眾的生活。在當前的反腐形勢下,健康行業的違法違規案件也相繼被曝光。“紅包”、“回扣”成為無法回避的詞匯,醫院和醫生被推上風口浪尖;醫療工作更是“高科技高風險”。醫護人員的壹個失誤,可能會延誤病人的恢復,但可能會威脅到生命安全。醫生的使命高於天,責任重於山。社會轉型期,患者對醫院的期望值越來越高,醫鬧傷醫頻發,醫患關系十分緊張。行醫是“如履薄冰,如臨深淵”!無論是醫務人員的個人成長,還是健康行業的健康發展,都需要嚴格的紀律和規則來“保駕護航”。

醫務人員遵守紀律和規則尤其嚴重。醫療機構及其醫務人員在嚴格遵守黨紀國法的同時,還必須遵守醫療衛生管理的法律、法規和規章,遵守診療規範和常規,遵守職業道德。否則,無法預防醫療事故,保障醫療安全。

醫療衛生管理的相關法律法規是成文的規則和鐵的紀律。其內容包括三個層面:壹是醫療衛生法。如:食品衛生法、藥品管理法、國境衛生檢疫法、傳染病防治法、紅十字會法、母嬰保健法、獻血法、執業醫師法、職業病防治法等。此外,刑法、民法通則、婚姻法等法律也有關於健康的規定。第二,行政法規。如《醫療機構管理條例》、《血液制品管理條例》、《中華人民共和國母嬰保健法實施辦法》、《中華人民共和國傳染病防治法實施辦法》等。第三,部門規章。如《醫療機構管理條例實施細則》、《國家醫院工作條例》、《醫院工作制度》、《醫院工作人員職責》、《醫療機構基本標準(試行)》、《診療科目目錄》、《醫師資格考試暫行辦法》、《醫師執業註冊暫行辦法》、《傳統醫學生和有專長人員醫師資格考試暫行辦法》、《醫師執業註冊

診療護理的規範和常規沒有明確納入學科,而是自律性的它是長期以來行之有效的安全控制措施,是前人用血汗換來的經驗和教訓。如《臨床輸血技術規範》、《醫院感染管理規範》、《醫院感染診斷標準》、《醫院消毒衛生標準》、《醫院消毒供應室驗收標準》、《醫療機構診療器械應用規範》等。,必須嚴格遵守。

醫務人員職業道德不僅是壹項成文的紀律,也是壹項沒有明確列入紀律的規則。紀律是硬性規定,壹些沒有明確列入紀律的規定就是自律我國醫務工作者在長期的醫療實踐中形成的優良傳統和工作慣例,是經過實踐檢驗的,是既定的,是行之有效的,是需要全體醫務人員長期堅持和自覺遵循的。比如《公民道德建設實施綱要》要求基本的道德標準,衛生系統的要求比其他行業高,比其他行業嚴。《醫務人員醫學道德規範》及其實施辦法也明確規定了道德規範。歷次國家關於衛生改革發展的決策,都提出了醫務人員應該樹立的行業風尚。《執業醫師法》開篇就明確規定醫務人員應當“履行防治疾病、挽救生命、保護人民健康的神聖職責”,這都是醫務人員在執業活動中應當履行的義務。

健康行業是有紀律的,規則重在行動。對於醫務人員來說,不僅要講紀律,更要落實到具體行動上。

首先要思想堅定。遵守紀律和規則說起來容易做起來難。新形勢下,廣大醫務工作者是在健康產業的熔爐中錘煉、打磨、成長起來的。只有充分認識到醫療行業和醫療行為的特殊性,時刻保持高度警惕,牢牢繃緊紀律和規矩這根弦,把自己的壹言壹行與黨紀國法、黨的優良傳統對照,處處以各種紀律和規矩為準則和指南,才能在自己的壹言壹行中體現紀律要求,做到紀律和規矩管人、依法辦事。

第二,我們必須堅持我們的行動。紀律關乎作風,規矩影響形象。對於醫務人員來說,紀律和規矩要成為壹種習慣,內化於心,外化於行。說的時候不能緊,放的時候要松。要時刻牢記治病救人的神聖使命,審視自身言行,嚴格規範診療行為,讓守紀律、講規矩成為壹種習慣、壹種責任。在任何時候、任何情況下,不越線、不越線、不越底線,真正做到拯救世界、治病救人、幫助壹切眾生。

再者,妳要意誌堅定。紀律既是對醫療的基本要求,也是醫療必須具備的素質;既是外力的約束,也是應有的自覺。守紀律只是“底線要求”,更重要的是要敢於行動,勇於擔當。正如黨章所說,紀律“是維護黨的團結統壹和完成黨的任務的保證”。這本身就意味著遵守紀律是為了更好地完成任務。壹個好醫生不僅要做好臨床工作,還要把自己當成醫學家。他要有百折不撓的勇氣,站在最前沿,敢為人先。只有這樣,他才能對得起黨和人民,才能有所作為。

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