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職工社保可以報銷多少醫療費用

職工醫保的報銷比例和最高支付限額,因職工類型(在職或退休)、醫療機構級別、是否符合特定病種等不同而不同。以下是相關介紹:

門診報銷。在職人員社區門診報銷比例為 90%,非社區門診報銷比例為 70%。退休人員按年齡分為 70 歲以下和 70 歲以上兩類,報銷比例分別為 90%和 90%。

住院報銷。在職員工的住院報銷比例根據費用範圍而有所不同,費用在1,300美元至30,000美元之間的,報銷比例為85%;費用在30,000美元至40,000美元之間的,報銷比例為90%;費用在40,000美元至100,000美元之間的,報銷比例為95%;費用在100,000美元至300,000美元之間的,報銷比例為85%。

退休職工住院報銷比例。退休人員在三級醫院住院,起付標準至3萬元的費用,職工自付15%,即報銷85%;3萬元至4萬元的費用,職工自付10%,即報銷90%;超過4萬元至最高支付限額部分,職工自付95%,只報銷5%。

職工醫療保險報銷範圍:

1.職工醫保個人賬戶報銷以下醫療費用:

2.門、急診醫療費用;

3.定點零售藥店購藥費用;

4.基本醫療保險統籌基金起付標準以下的醫療費用;

5.超過基本醫療保險統籌基金起付標準的醫療費用;

5.超過基本醫療保險統籌基金起付標準的醫療費用,由個人按比例負擔。

綜上所述:不同地區的醫保政策可能有所不同,具體報銷比例和最高支付限額以當地醫保政策為準

法律依據:

《中華人民共和國社會保險法》

第三十條

下列醫療費用不納入基本醫療保險統籌基金支付範圍:

(壹)應當由基本醫療保險基金支付的醫療費用; (二)應當由基本醫療保險基金支付的醫療費用; (三)應當由基本醫療保險基金支付的醫療費用。

(1)應當從工傷保險基金支付的;

(2)應當由第三人負擔的;

(3)應當由公共****health;

(4)在境外就醫發生的。

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