壹．四大會計師事務所
即普華永道、畢馬威、德勤、安永。他們的工資不高，相對於繁雜的工作量可能有些不值，但口碑很好，工作3-5年後出國讀商學院或轉到其他外企都大有希望，所以有 "人才跳板 "之稱。"四大 "既有審計崗位，也有咨詢崗位，但 2002 年審計醜聞後，咨詢業務大部分被剝離，現在咨詢崗位比較難找。不過，即使在 "四大 "從事壹般審計工作，也有很多學習和實踐商業咨詢的機會。值得註意的是，"四大 "不鼓勵員工提早進入商學院學習，因此這可能是這方面的壹個阻礙因素。
四大會計師事務所應屆畢業生的參考薪資是普華永道10萬元/年，加上差旅津貼和獎金，可能達到13萬元/年，經常外出工作的人可能接近16萬元/年，而其他三家事務所的薪資略高於普華永道。咨詢職位的薪酬略高於審計職位。
但如果妳已經是中註協持證人，進入四大會計師事務所，年薪壹般在30萬-40萬人民幣左右，隨著時間的增長，如果成為合夥人，年薪將不可估量，百萬人民幣/年在四大合夥人中很常見。
二、國內會計師事務所
業內大多數國內會計師事務所註會執照人的薪酬確實比 "四大 "略低，但25-35萬的年薪也是註會執照人自身價值的體現。壹份耕耘，壹份收獲，在工作強度、壓力上國內事務所比 "四大 "相應要低壹些。
三、國有大中型企業
國內企業財務的起薪普遍不是很高，剛畢業第壹年的起薪壹般在5-8萬元，但對於持有註會證書的人來說，職業發展的速度會非常快，加薪的幅度也會非常大，根據國內上市公司公布的財務報表，很多財務總監或經理的年薪達到30萬元。其中大部分已達到30萬元。
四、外資大企業員工待遇很高
這些崗位比較分散，但大多集中在財務管理、市場營銷、戰略規劃等部門。公認待遇很高、前途很光明的外企有：寶潔、瑪氏、馬士基、戴姆勒克萊斯勒、通用汽車金融部門等。他們的工資雖然沒有投資銀行和咨詢公司高，但個人的培養和未來的多樣性遠遠超過投資銀行，實用性也超過咨詢公司，對今後的業務工作非常有利。這些外企的工作強度壹般比投行低很多，而且附帶很多培訓機會，"性價比 "非常高。
壹些大型外企的參考薪資（不同部門往往差別很大，以第壹年薪資較高者為準）：寶潔市場部或財務部7-10萬人民幣/年，馬士基10-20萬，瑪氏1.2萬左右。強生、聯合利華略低於寶潔。
五、外資商業銀行或全能銀行
如荷蘭銀行、法國興業銀行、匯豐銀行、巴克萊銀行等，它們的投資銀行和商業銀行的隔膜不是很大，但各部門的薪酬有壹定差異。企業融資（相當於投資銀行）和私人銀行等高薪職位往往比壹般的消費銀行和保險職位要高得多。無論如何，這些外資全業務銀行的鍛煉機會比投資銀行更全面，部門之間轉換的概率也更大，所以前途可能不如投資銀行或咨詢公司。
參考外資全能銀行的薪酬：投行崗位最高40-80萬元/年，商業銀行崗位7-12萬元/年，好壹點的可能達到20萬元/年。
六、外資投行
特別提到高盛、摩根士丹利、花旗環球投資、雷曼兄弟、德意誌銀行、瑞士信貸第壹波士頓、瑞銀華寶等海外壹流投行，他們在中國都設有代表處或分支機構。投資銀行在中國招聘的畢業生來自東京、香港、新加坡、北京和上海等不同工作地點。在任何壹家壹流投行工作3年後，申請美國頂尖商學院幾乎是板上釘釘的事，MBA畢業後前途不可限量。
投資銀行參考薪資（研究生第壹年，本科生可能略低）：高盛東京90萬/年，德意誌亞太75萬/年，摩根士丹利北京25萬/年（年終分紅另算）。
七家，合資或中資投行
包括中金公司、高華證券、中銀國際勉強可以算壹家。事實上，中金公司相當於摩根士丹利在中國的分支機構，薪水極高。高華證券相當於中國的高盛，成立才壹年多，前途未蔔。與外資投行相比，高華的薪酬普遍略低。
八、外資咨詢公司
特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢公司、莫瑞森、美世、艾森哲等海外壹流咨詢公司，可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等細分領域。咨詢公司的薪資差距比較大，但工作3-5年薪資可以有很大幅度的提升，高級咨詢師的薪資不低於投資銀行家。在咨詢公司申請美國頂尖商學院基本上都能成功，而且MBA畢業後前途更廣闊。
咨詢公司參考薪酬（同上）：麥肯錫、貝恩15萬-20萬人民幣/年，羅蘭貝格10萬人民幣/年，其余介於兩者之間。第二年漲薪 100%，第三年漲 50%-100%，三至四年後年薪壹般可超過 50 萬元。