? 公司年會員工發言稿1
? 尊敬的各位領導，各位同事大家好：
? 歲月如梭，時光飛逝，又到了年終歲末，每到此時，我們總要對過去的壹年進行回顧和總結，對未來的壹年進行規劃和設想，總結壹年的成敗得失、經驗教訓，展望未來的前景。
? 作為**的壹名普通員工，我很榮幸能被評為本年度的優秀員工。在此要感謝公司，為我提供這個平臺，讓我能充分發揮自己的能力；其次要感謝公司領導，感謝他們給予我的關懷；再次要感謝我的同事，感謝他們對我的幫助和支持。雖然我來xx工作（才短短三個月）工作時間不是太久，但在領導的關懷和同事的幫助下學到不少東西，能力大有提高。
? 三個月以來，我始終保持著對工作的熱忱，壹步壹個腳印，腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下，在全體員工的***同努力下，我們不負重望，完成了集團所布屬的任務，也經住了公司對我們的考驗。
? 我們只是壹名普普通通的員工，同時我們也是的主人，因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了壹起。20xx年，我們公司響應集團領導的號召，在工作中取得了壹定的成績，這不但得益於領導的正確決策，同時和我們每壹位員工的***同努力是分不開的。
? 感謝領導、同事對我的幫助，感謝客戶對我工作的支持。通過學習企業文化，使我由壹個沒有從事過保險業，沒有朝氣的我轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人，公司發展了，員工才有好的未來。
? 企業文化也無時無刻都在激勵著我，使我感到青春、主動、進取，要對事認真，對人感恩，對物珍惜。同學朋友也感到我的變化，說我比以前有涵養，又年輕了，在這個變化中也給公司進行了傳播。
? xx讓我們攜手***進，把公司變成所有人為之自豪的公司！謝謝。
? 最後祝諸位新年快樂、工作順利、身體安康、萬事如意！
? 公司年會員工發言稿2
? XX辭歲去，XX迎春來！在這辭舊迎新的日子裏，迎來了公司的年會，心情特別激動，這是我第壹次參加公司的年會。
? 我是來自生產部的*，很榮幸能夠作為優秀員工代表上臺發言。很感謝公司給了我這個機會，我才有可能站在這裏與大家分享我的喜悅。在此，特感謝各領導在日常工作中對我的提攜與幫助。自入**公司以來，在這個平凡的工作崗位上，我踏踏實實、勤勤肯肯地的做好本職工作，嚴守公司的各項 規章制度 ，以嚴謹的工作態度來對待每壹件事。**對於我來說，不僅僅是壹個工作企業，更是壹所社會大學。我從跨入她的大門起，便開始了新的學習生涯，在這裏，我學到的不僅僅是專業上的技能，更多的是我學到了很多為人處事的道理，在與同事、領導的溝通與協作當中，深感自己日益成熟與進步，在此，很感謝我的部門經理馮德斌和主管**，在工作中給了我諸多的指導與幫助，感謝我的同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵和協作，沒有他們之前的辛勤付出，就沒有我今天的成長。唯有他們在工作中對我的的合作，我才有不斷進取，不斷成長的.機會。另外通過自身的努力，並積極配合上級領導引導新員工，熟悉公司各種運作流程，盡快使新員工能夠上手。
? 今天，我有幸成為優秀員工，在喜悅和自豪的同時，我將更加努力、更加勤奮的工作，以更高的目標，更高的起點來要求自己，與各位同事壹起為CRH竭盡全力。說句心裏話，我感到很慚愧，因為不光是我壹個人在努力，我們在座的每壹個人都在努力，這份成績不屬於我壹個人，是屬於公司每壹個人。
? XX年，壹切的成績和榮譽都已成過去，我們後面的路還很長，我們要做的事還很多，但只要有公司各層領導的支持，有各位同仁的精誠團結，我們肯定能完成我們的奮鬥目標。在即將來臨的壹年裏，首先我會再接再厲，多探索、多總結，盡職、盡責，完成好公司交給我的各項工作任務。其次我要加強相關知識的學習，特別是專業知識，拓寬知識面；提高我的表達能力；對工作中碰到的問題做到多想、多問、多請教，努力超越自我，不辜負公司領導對我的期望。
? 最後，感謝公司、感謝領導、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報！相信我們的生活壹定會因自己的努力而精彩！在大家的同心協力下，我們壹起***度難關，相信我們的公司明天會更好！
? 謝謝大家！新年快樂！
? 公司年會員工發言稿3? 各位領導、各位同事大家好：
? 大家晚上好!
? 歲月如歌，跋涉似舞。201x年，榮華興業又走過了不平凡的壹年。201x年，在世界經濟發展速度明顯放緩的壹年，是我們榮華興業人挑戰自我、超越自我的壹年。今天的年終總結表彰大會事實上就是榮華興業的壹次盛大閱兵。在這裏，我要真誠地向各位合作夥伴，機關領導，向為單位勤勉服務的全體員工致以崇高的敬意，並再次感謝大家的支持和幫助!
? 下面我將總結201x年，展望20xx年：
? 齊心協力、同舟***濟、持續創新、迎接挑戰，擴大榮華興業版圖
? 20xx年年初我們定下了?提高素質，提高質量，提高效率，提高覆蓋面?的四提目標，面對日益變幻激烈的市場風雲，榮華興業人迎難而上，在激烈的市場競爭中，勇立潮頭，在市場的波濤中歌唱，在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動，譜寫了壹首首贊歌。大家緊緊圍繞著戰略部署，以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務，贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過壹年的拼搏，我們終於不負眾望：
? ⑴在原有公司文化基礎上，重新定位公司，建立榮華興業企業員工基金，用以表彰優秀員工以及幫助有困難員工，並且由設計部組織策劃的榮華企業內刊也同步進行，讓每壹位榮華人因企業而感到自豪，將企業當作自己的另壹個家!
? ⑵引進德國全新海德堡6+1印刷機器，將印刷質量提升到壹個新的高度，在色彩上得到更大的完善，在紙張的選用上更是精細化，采取優勝劣汰，保留最優質的紙張供應商，保證為客戶做的產品物超所值!
? ⑶重新制定員工勞動分配方案，重新規劃老帶新方案，盡最大努力發揮每壹位員工的優勢，經過壹年的努力，產能較之20xx年提高了65%。
? ⑷20xx年，公司以北京、上海兩地為中心點，實現擴散式發展，在北方，成立以北京為圓點，天津、石家莊為兩翼;在南方，成立以上海為圓點，蘇州、無錫為兩翼的拓展布控，成功實現了公司前進發展戰略三步走的第壹步。
? 目標的實現離不開廣大顧客和合作夥伴的信賴與厚愛，離不開榮華興業人的頑強拼搏和團結奮鬥。作為公司的總經理，我深深的被全體員工以公司的發展為己任、忘我工作的精神所感動，如我們北京工廠的海德堡機器的機長李強，不過是20多歲的小夥子，可是與海德堡印刷機的聯手卻已有9年的時間。每壹次的機器保養，必定能夠看到這個小夥子的身影，從壹個初中還沒畢業就出來打工的孩子，到現在對機器的熟練度不差於壹個專業的人士。總經理助理助理兼人事部經理王利明，為公司挖掘出數位人才;配送中心的全體員工，經常加班加點工作，幾萬件貨物都是自己扛上樓等等，還有許許多多令我萬分感動的員工，他們用自己的實際行動，在榮華興業這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。
? 山不厭高，海不厭深。事業的發展與管理的進步又相互依托、休戚與***。我們深知管理的重要性。20xx年，我們建立競爭機制，加大員工責任心的培養力度，讓敢於承擔責任的員工主動跳出來，形成?能者上、平者讓、庸者下?的競爭氛圍，天津分公司負責人萬陽就是在員工內部競爭中產生;加強?每月之星?的評選工作，充分調動員工的積極性，北京總廠員工宋麗華就先後獲得4次每月之星獎，蘇州分公司吳蕓、田忠亮等人先後獲得3次該稱號，員工裏有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應對市場競爭的前提下，我們苦練內功，創新並完善制度，制定適合公司發展的員工手冊，規範了公司管理，做到有法可依;成立內控部，加強公司對各部的監管工作，提高運作效率和市場反應能力;堅持?以人為本?，加大培訓力度，每月定期組織員工培訓，邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創新力度，我們多次派遣中層幹部去深圳、廣州和東莞學習，使人力資本不斷增值，形成員工與企業***同成長的喜人局面;加強企業文化的建設，使企業文化成為大家的***同信仰和精神家園，成為企業可持續發展的動力之源。加強團g建設，建立起壹支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。
? 20xx年，在各級經營團隊和全體員工的***同努力下，榮華先後取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、北京醫學論壇報、BMJ英國醫學雜誌社、交通大學的再次續約,並且獲得與英格索蘭、北京現代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經濟發展速度明顯放緩的20xx，公司各項經濟指標比往年均有了較大增長?這些令人欣喜和振奮的成績證明：我們的戰略是清晰的，定位是準確的，決策也是正確的;通過這些成績，我們看到了壹個充滿生機和活力的新榮華。
? 在這裏，感謝壹年來全體榮華興業人的不懈努力!祝我們的廣大客戶在新的壹年裏身體健康!事業順利!生意興隆!20xx年，是榮華興業與廣大客戶***同進步、合作愉快的壹年，是榮華興業與許許多多的新老朋友攜手***進、增進友誼的壹年。祝所有的新老朋友們在20xx年，大展鴻圖!事業有成!身體健康!家庭幸福!