2、熟悉周邊情況摸底，負責門店品類的篩選和管理，負責藥品定價；
3、負責門店的順利開業，制定門店銷售管理計劃，並與門店人員***配合完成；
4、負責與當地藥監部門溝通，完成藥監部門的整改意見。
5、每月匯總分析門店各項指標的完成情況，將未完成銷售指標的門店列入下月工作計劃重點，並制定和落實整改辦法；
6、指導和管理門店的日常管理工作，發現門店存在的問題，及時溝通，限期整改；
7、指導和管理門店的各項工作，並對門店各個崗位的工作實施獎懲，組織門店員工做好服務意識和商品知識的培訓；
8、負責所轄門店會員活動、促銷活動的管理與執行；
9、做好門店人員的培訓及各崗位的儲備工作；
藥店營運經理崗位職責篇二崗位職責：
1、能夠全面管理省級平臺或壹定規模的合資公司的營運、商品、財務、人力等日常經營管理活動，並對公司經營成果負責。
2、根據集團公司的總體目標，確保連鎖公司戰略目標和年度工作計劃的實現；
3、負責連鎖藥店的日常經營和業務管理；
4、負責連鎖藥店的架構和管理體系的建立。
任職資格：
1、醫藥或市場營銷相關專業大專及以上學歷，年齡45歲以下；熟悉連鎖及藥店門店運營的各個模塊；
2、擔任過大中型醫藥連鎖企業運營經理或運營總監5年以上，並有成功案例；
3、熟悉國家藥品相關法律法規，具有重點項目運營管理經驗，具備良好的團隊管理能力、組織能力和溝通協調能力，具有良好的統籌規劃能力；
4、熟悉醫藥市場的運作及各環節的操作流程。有豐富的客戶資源和人際關系者優先。
藥店運營經理崗位職責 第三部分
1、制定集團零售業務年度工作計劃和發展戰略，並指導實施，以實現集團年度工作目標；
2、負責組織和監督零售業務門店執行藥品管理的法律、法規和行政規章，並遵章經營；
3、根據集團要求，參與制定零售業務經營方針、目標、規劃，對門店經營負領導責任；
4、制定零售業務績效管理方案和獎懲措施；
5、參與並負責零售業務的財務預算、決算和利潤分配，制定彌補虧損方案；
6、配合集團零售戰略的實施，完成在全國的發展布局；
7、完成上級領導臨時交辦的各項任務。
藥店運營經理崗位職責 第四部分
崗位職責：
1、全面負責公司零售業務拓展和零售管理工作；建立銷售年度計劃、工作項目及各項相關工作制度；
2、制定市場開發、市場調研、市場分析、市場推廣、市場營銷等各類策劃方案；
3、建立和管理高素質的營銷隊伍，制定人員考核、培訓、獎懲標準，參與員工培訓和指導工作。
任職要求：
1、市場營銷、工商管理等相關專業本科及以上學歷；
2、5年以上零售連鎖企業營銷管理工作經驗；有豐富的藥店管理經驗；
3、具有敏銳的市場洞察力和優秀的預測、決策能力，極強的市場運作能力，優秀的團隊管理能力，較強的數據分析能力，良好的溝通能力；
4、了解醫藥企業的經營管理、運作模式；執業藥師優先。
藥店運營經理崗位職責 第五部分
1、負責區域內連鎖藥店的運營管理（包括：分店管理、視覺營銷、產品組合營銷、疾病管理、品牌項目跟進等。
2、結合聯盟的市場運營策略，制定區域具體運營方案；
3、執行聯盟管理制度；
4、夏普市場信息，收集銷售、價格、促銷、競品等信息並反饋；
藥店運營經理崗位職責 第六部分
1、熟悉設計圖紙，參與設計交底、圖紙會審，並做好記錄。
2、負責編制月、季度生產進度建議計劃，並對每周施工作業計劃進行調度和修改調整，經項目技術部門匯總並報技術負責人審核、項目經理批準後實施。
3、定期主持召開標段周生產例會，部署生產計劃、形象進度要求，調度、指揮標段各項生產要素，按時提出計劃所需的勞動力、設備和工具，加強與項目相關部門的配合；確保形象進度生產計劃的順利完成。
4、組織、協調土建與安裝施工的關系，參與土建與安裝配合協議的簽訂；參與勞務分包等分包單位的選擇和合同審查，負責對分包單位的日常管理和控制。
5、對作業班組測量的軸線、標高、鋼筋綁紮等隱蔽、預留、預埋（包括外爬架的預埋位置）、鋼筋下料表進行復核，發現問題及時負責落實更改
6、做好質量活動的各項質量記錄，如施工日誌、隱蔽工程驗收記錄、鋼筋焊接檢查記錄、技術交底（復核）檢查記錄、混凝土施工記錄、顧客供應產品使用記錄等。記錄、顧客供應產品使用記錄等（詳見質量保證計劃中的相關要求），保證其完整性、準確性和可追溯性，並及時移交項目資料員和相關部門。
7、對施工現場腳手架、電氣機械設備的安全防護裝置等組織驗收，合格後方可使用。
8、參加施工組織設計、質量保證計劃和施工方案的編制，按時提出月、季材料需求計劃；並保證材料計劃準確無誤。
9、認真做好施工技術交底，檢查、督促、指導施工是否符合結構規範以及施工技術規範的要求，及時提供設計變更、簽證、索賠等原始資料，及時完善有關經濟技術資料。
10、參與不合格品的評審處置，組織提出糾正和預防措施。
11、負責科室產品交付過程通知單的及時填寫、上報；及時與實驗員溝通，掌握實驗結果。
12、負責及時下達勞務用工任務書，嚴格控制零星用工，結算勞務費用。
13、負責本標段施工用水、用電管理，減少浪費；同時及時辦理分包單位水、電、設備相關手續，為合同部提供原始資料，確保工程款能及時收取。
14、負責本標段施工標牌（生產計劃、安全、質檢）的及時填寫。
15、組織現場流水作業，保證施工區域內勞動力、材料的合理流動，減少資源的閑置和浪費。
16、組織本標段的現場資源安排，合理安排調度設備，對本標段現場設備的使用和維護負責。
17、工區經理是本工段文明施工目標的實施者和責任人，對本工段的文明施工現狀負責，組織本工段每月兩次的現場綜合考評，做好相應記錄，要求書面說明，提出整改要求並跟蹤檢查記錄。
18、完成項目經理交辦的其他工作。
藥房運營經理崗位職責篇七
壹、協助部門經理負責落實項目拆遷的各項準備工作；
二、根據項目拆遷工作量合理分配工作；
三、指導拆遷工作人員按照工作流程完成拆遷任務；
四、協助部門經理組織制定拆遷安置補償方案；
五、協助部門經理制定拆遷補償方案；
三、協助部門經理制定項目綜合評價辦法。p>
五、協助拆遷服務機構做好拆遷區域內的拆遷工作；
六、協助拆遷服務機構做好拆遷區域內的拆遷工作；
七、協助拆遷服務機構做好拆遷區域內的拆遷工作。協調拆遷過程中涉及的有關單位和部門；
七、做好拆遷戶的思想工作。
九、完成領導交辦的其他工作；
藥劑經營部經理崗位職責 第八部分
壹、認真學習和掌握國務院、市、縣政府關於建成區城中村（舊城）改造房屋征收補償安置辦法的有關政策、規定；
二、做好經縣政府批準進行城中村（舊城）改造的地上物、單位房屋、住宅房屋和住戶資料的整理工作。做好房屋和住戶信息的收集整理工作；
三、負責項目用地轄區內社區、辦事處的配合工作，做好征地補償安置的各項準備工作；
四、在縣政府征遷改造指揮部的統壹部署下，根據征遷補償安置方案意見，做好征遷補償安置工作；
五、負責與區征收辦協商擬定地上建築物拆遷安置協議，雙方配合做好被征收戶安置補償費的計算、發放及相關手續的完善工作；
六、負責征收補償安置方案的制定和實施工作；
七、負責征收補償安置方案的制定和實施工作；
八、負責征收補償安置方案的制定和實施工作；
九、負責征收補償安置方案的制定和實施工作；
十、負責征收補償安置方案的制定和實施工作。負責拆遷檔案的建立、保存和移交工作，負責被拆遷戶產權證的收回工作；
七、負責被拆遷戶的房屋征收工作；
八、負責被拆遷戶的房屋征收工作；
九、負責被拆遷戶的房屋征收工作。
八、完成領導交辦的臨時性工作。
藥店營運經理崗位職責 第九部分 壹、營運工作 1、按照公司下達的門店銷售任務，根據門店實際情況制定整體或單項銷售計劃，並指導實施。 2、根據門店的'實際銷售情況，對商品庫存和商品結構進行跟蹤管理和調整。 3、配合企劃部完成每期的促銷活動和新品的引進。並做好活動總結和新品銷售分析。 4、做好商品的陳列、銷售分析，為銷售工作做好參考依據。 5、在公司核定的銷售價格權限內，靈活掌握、核定銷售折扣。 6、做好市場調研工作。做好競爭對手市場調研，收集行業信息，整理上報相關部門，為公司經營決策提供建議和信息支持。 二、經營管理 1、樹立服務至上的經營理念，努力創造並保持店內熱情、舒適的購物環境。 2、執行、落實公司的各項規章制度（包括衛生、安全、陳列、促銷），熟悉本店的業務工作流程，並對員工進行業務指導。 3、負責員工培訓、考核、激勵機制的建立，為公司員工考核提供依據，為公司培養後備人才。 4、對員工做好素質教育，提高員工的服務形象，隨時關註員工的情緒，進行談心交流，收集員工的想法和建議，保證公司上下溝通渠道的暢通。 5、根據門店實際經營情況，合理調配人員，盡量降低人工成本。 6、根據門店實際情況，提出員工薪酬合理化建議和人員調整方案，增加員工穩定性。 7、負責處理顧客投訴，維護公司形象；並與各職能部門保持良好關系。 8、做好上傳下達，接受並完成領導臨時交辦的各項工作任務。 9、負責售後服務，處理突發事件，維護門店正常經營秩序。 藥店營運經理崗位職責篇 10 壹、負責組織並監督連鎖藥店貫徹執行《中華人民共和國***和國家藥品管理法》、《藥品經營質量管理規範》等藥品管理法律、法規和行政規章。 二、負責監督管理門店按照依法批準的經營方式和經營範圍，從事藥店連鎖經營活動。 三、負責參與制定公司的質量方針、目標、規章制度。組織並監督實施公司質量方針，對連鎖藥店的經營負領導責任。 四、負責連鎖藥店質量管理機構的設置，確定各崗位的質量管理職能和質量管理人員的質量否決權。 五、參與連鎖藥店質量管理體系的審定工作。 六、負責本部門員工的培訓計劃和培訓教育工作，不斷強化員工的服務態度、業務技能和溝通技巧，從而提高員工素質，滿足企業發展的需要。 七、根據連鎖藥店發展的實際情況需要制定招聘方案。並完善連鎖藥店的管理和考核制度，不斷提高員工的工作積極性。 八、負責研究確定連鎖藥店質量管理的重大問題。 九、負責參與確定連鎖藥店質量獎懲辦法。 十、負責組織實施連鎖藥店投資計劃。 十壹、負責組織實施連鎖藥店年度經營計劃和發展規劃。